生育津贴由单位发放还是社保基金发放?发放生育津贴期间还应该参加社保吗?
第1题:
北京生育津贴怎么算?发放银行有哪些?
第2题:
生育保险基金支付生育津贴后,用人单位还需发放产假工资吗?
第3题:
2015年2月生育能否申领生育津贴?惠州有生育津贴吗?生育津贴是由单位发放还是社保机构发放?
第4题:
生育津贴的发放标准及单位缴费基数如何确认?
第5题:
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月()的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工()工资的标准由用人单位支付。
第6题:
关于生育津贴的说法,哪些是正确的?()
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
第11题:
第12题:
第13题:
让员工自己申请津贴或者在员工将生育资料全部提交到社保局报销后,单位再进行产假薪资发放的程序,这样会不会违反规定?
第14题:
生育津贴是按月发放,还是一次性发放?一般多久到账?
第15题:
惠州有生育津贴吗?如何发放?
第16题:
生育津贴和产假工资是一回事吗?惠州有生育津贴吗?如何发放?如何计算?
第17题:
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,用人单位不用支付。
第18题:
生育津贴的概念是()
第19题:
参保女员工生育按照国家和江苏省有关规定享受产假的,产假期间的工资由用人单位按规定发放,生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿
自谋职业的女参保人员生育符合国家计划生育政策规定和法定生育条件的,由生育保险基金向其发生育津贴
生育津贴标准根据参保女员工妊娠期间的长短而有所不同
生育津贴以参保女员工所在用人单位上年度的员工月平均缴费工资为计发基数
第20题:
第21题:
第22题:
第23题: