单位一职员上班时候不幸手骨折，经鉴定为十级伤残，不知能获得哪些补偿？
题目
单位一职员上班时候不幸手骨折，经鉴定为十级伤残，不知能获得哪些补偿？
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第1题：
刘先生不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤十级，不知能获得多少赔偿？
正确答案: 首先刘先生可以获得9个月本人工资的一次性伤残补助金赔偿，待与公司解除劳动合同后还可以获得16个月本人工资的赔偿。 -
第2题：
刘先生，上海某工厂职员，不幸遭遇工伤。经工伤认定与劳动能力鉴定为10级伤残。现打算与公司解除劳动合同，休养一段时间。不知上海工伤十级必须赔偿多少钱？
正确答案: 根据上海工伤保险政策规定，十级工伤职员与用人单位解除劳动合同后，可以获得如下金钱赔偿：7个月本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。 -
第3题：
不幸遭遇工伤，被鉴定为六级伤残，打算与厂里解除劳动关系回老家生活，不知能获得哪些补偿？
正确答案: 可以获得64个月本人工资的赔偿，其中包含16个月本人工资的一次性伤残补助金、40个月本人工资的一次性伤残就业补助金及8个月本人工资的一次行工伤医疗补助金，详情咨询0755-12333。 -
第4题：
我在深圳宝安一家工厂上班，不幸被货物砸中，经鉴定为工伤十级，但是我不想辞职，想继续在现在工厂上班。那么我可以获得多少工伤赔偿呢？
正确答案: 可以获得由深圳工伤保险基金支付的9个月本人工资的一次性伤残补助金。但不能获得一次性医疗补助金及一次性就业补助金。 -
第5题：
单位一职员不幸遭遇工伤，经工伤鉴定为伤残十级，不知公司需要赔偿多少？
正确答案: 根据武汉工伤保险条例规定，十级工伤职员与单位解除劳动关系后，公司必须补偿8个月的社会月平均工资给工伤职员。 -
第6题：
问答题单位一同事不幸遭遇工伤，工伤鉴定为十级，不知能获得多少赔偿？赔偿标准是多少？正确答案： 根据济南工伤保险条例规定，十级工伤职员一共可以获得19个月本人工资的赔偿，其中包含7个月的本人工资的一次性伤残补助金、4个月的本人工资的一次性工伤医疗补助金及8个月的本人工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第7题：
问答题刘先生，长沙某企业职员。上班时候不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤八级。像刘先生这种情况可以获得哪些工伤赔偿？如何计算？全部由工伤保险基金支付吗？如何申领？正确答案： 1、依据长沙工伤保险条例规定，单位职员不幸发生事故，经过工伤认定与劳动能力鉴定可以按照规定依法申请工伤赔偿。
2、依据长沙工伤赔偿标准规定，八级工伤职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补助金、10个月的本人工资的一次性伤残就业补助金及10个月的本人工资的一次性工伤医疗补助金。其中一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金需等职员与用人单位解除劳动关系后方可获得。
3、长沙八级工伤赔偿金额并非全部由工伤保险基金支付，其中一次性伤残补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金由用人单位支付。
4、单位经办人携带规定资料前往长沙社保机构办理工伤保险待遇申领手续即可，详情咨询0731-12333。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题本人东莞某工厂职员，不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为工伤十级，不知道可以获得哪些赔偿？现已经与工厂解除劳动合同。正确答案： 根据东莞工伤保险条例规定，东莞十级工伤职员可以享受工伤医疗保险待遇，同时还可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金、1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤，经工伤鉴定为伤残十级，不知公司需要赔偿多少？正确答案： 根据武汉工伤保险条例规定，十级工伤职员与单位解除劳动关系后，公司必须补偿8个月的社会月平均工资给工伤职员。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题刘先生，上海某企业职员，经工伤鉴定为伤残八级，不知能理赔多少？正确答案： 上海八级工伤职员可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金、9个月上年度全职职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金及9个月上年度全职职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？正确答案： 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题某单位一职员，被货物砸伤，经鉴定为伤残十级，但康复之后打算继续上班，不知可以获得赔偿金额多少？多少钱？正确答案： 根据《上海市工伤保险实施办法》规定，上海十级伤残职员在不解除劳动合同的前提下可以获得由工伤保险基金支付的7个月本人工资赔偿。本人工资是指职员负伤前12个月平均月缴费工资。解析： 暂无解析 -
第13题：
本人不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为九级工伤，不知能获得哪些赔偿？赔偿一定要发到单位吗？
正确答案: 惠州九级工伤赔偿金额总共为30个月本人工资，其中15个月本人工资需等职员与单位解除劳动关系后获得。目前惠州市发放伤残待遇，没有规定一定发放到用人单位，实际做法是发放到单位和个人均可以。如果工伤职工要求发放到个人账户，我们会尊重工伤职工意见。如果用人单位不按规定发放职工伤残待遇，工伤职工可以向社保稽核部门或劳动监察部门投诉。 -
第14题：
某单位一职员，被货物砸伤，经鉴定为伤残十级，但康复之后打算继续上班，不知可以获得赔偿金额多少？多少钱？
正确答案: 根据《上海市工伤保险实施办法》规定，上海十级伤残职员在不解除劳动合同的前提下可以获得由工伤保险基金支付的7个月本人工资赔偿。本人工资是指职员负伤前12个月平均月缴费工资。 -
第15题：
单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？
正确答案: 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。 -
第16题：
单位一同事不幸遭遇工伤，工伤鉴定为十级，不知能获得多少赔偿？赔偿标准是多少？
正确答案: 根据济南工伤保险条例规定，十级工伤职员一共可以获得19个月本人工资的赔偿，其中包含7个月的本人工资的一次性伤残补助金、4个月的本人工资的一次性工伤医疗补助金及8个月的本人工资的一次性伤残就业补助金。 -
第17题：
问答题我在深圳宝安一家工厂上班，不幸被货物砸中，经鉴定为工伤十级，但是我不想辞职，想继续在现在工厂上班。那么我可以获得多少工伤赔偿呢？正确答案： 可以获得由深圳工伤保险基金支付的9个月本人工资的一次性伤残补助金。但不能获得一次性医疗补助金及一次性就业补助金。解析： 暂无解析 -
第18题：
问答题本人不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为九级工伤，不知能获得哪些赔偿？赔偿一定要发到单位吗？正确答案： 惠州九级工伤赔偿金额总共为30个月本人工资，其中15个月本人工资需等职员与单位解除劳动关系后获得。目前惠州市发放伤残待遇，没有规定一定发放到用人单位，实际做法是发放到单位和个人均可以。如果工伤职工要求发放到个人账户，我们会尊重工伤职工意见。如果用人单位不按规定发放职工伤残待遇，工伤职工可以向社保稽核部门或劳动监察部门投诉。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题刘先生，上海某工厂职员，不幸遭遇工伤。经工伤认定与劳动能力鉴定为10级伤残。现打算与公司解除劳动合同，休养一段时间。不知上海工伤十级必须赔偿多少钱？正确答案： 根据上海工伤保险政策规定，十级工伤职员与用人单位解除劳动合同后，可以获得如下金钱赔偿：7个月本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题唐先生，东莞某工厂职员，上班时间被机器扎伤，经劳动能力鉴定为工伤十级。现正在申请工伤赔偿，不知可以获得哪些赔偿？用人单位需支付哪些赔偿？如果社保缴费工资是1800元，一次性伤残补助金应该怎么计算？正确答案： 东莞十级工伤职员总共可以获得12个本人工资的赔偿，其中7个月本人工资的一次性伤残补助金和1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金由社保基金支付，4个月本人工资的一次性伤残就业补助金由用人单位支付。如社保缴费工资是1800元，其一次性伤残补助金计算公示如下：1800×7=12600元。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题刘先生不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤十级，不知能获得多少赔偿？正确答案： 首先刘先生可以获得9个月本人工资的一次性伤残补助金赔偿，待与公司解除劳动合同后还可以获得16个月本人工资的赔偿。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题单位一职员上班时候不幸手骨折，经鉴定为十级伤残，不知能获得哪些补偿？正确答案： 根据北京工伤赔偿规定，十级伤残职员可以获得7个月的本人工资赔偿。待与单位解除劳动关系后还可以获得3个月的北京上年度职工平均工资的一次性工伤医疗补助金及：3个月的北京上年度职工平均工资一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题不幸遭遇工伤，被鉴定为六级伤残，打算与厂里解除劳动关系回老家生活，不知能获得哪些补偿？正确答案： 可以获得64个月本人工资的赔偿，其中包含16个月本人工资的一次性伤残补助金、40个月本人工资的一次性伤残就业补助金及8个月本人工资的一次行工伤医疗补助金，详情咨询0755-12333。解析： 暂无解析