除代维公司自身管理需要辞退员工外，对于存在下列情况者，移动公司有权勒令代维公司辞退有关代维人员。（）A、参加新员工或岗位调整上岗考试，考试和补考均不通过者。B、省公司双达标考试和补考都不通过者。C、办事不力、引起用户或业主有理由申诉，经教育没有改进者。D、违反移动公司规章制度、情节严重者。E、因工作不力，对移动公司、用户或业主造成损失，情节严重者
题目
除代维公司自身管理需要辞退员工外，对于存在下列情况者，移动公司有权勒令代维公司辞退有关代维人员。（）
- A、参加新员工或岗位调整上岗考试，考试和补考均不通过者。
- B、省公司双达标考试和补考都不通过者。
- C、办事不力、引起用户或业主有理由申诉，经教育没有改进者。
- D、违反移动公司规章制度、情节严重者。
- E、因工作不力，对移动公司、用户或业主造成损失，情节严重者
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第1题：
移动公司应强化对基站代维工作的安全生产管理，以（）等形式明确与代维公司的安全生产职责。
正确答案:安全生产责任书 -
第2题：
根据代维信息保密管理规定，代维公司需要将移动公司商业信息提供给为执行本职工作而需要了解的雇员时，应（）。
- A、口头告知其保密要求
- B、与其签订符合要求的保密协议
- C、与其签订责任书
- D、首先通知移动公司
正确答案:B -
第3题：
每月根据合同内容和考核细则要求对代维公司进行不定期检查或抽查，检查代维公司对代维合同的执行情况，包括代维工作执行、代维工作效果、代维资源投入等情况，现场抽检比例每年不低于代维基站总数的5％，确保代维公司切实履行好代维责任。现场检查内容和要求参见附件8。月度检查结果由移动公司代维管理员和代维公司工作站负责人共同签字确认，检查结果直接做为考核的评分依据。
正确答案:正确 -
第4题：
所有代维人员必须通过代维公司和移动分公司组织的（），以及移动省公司组织的（）。
正确答案:上岗考试；双达标考试 -
第5题：
以下关于代维公司职责说法不正确的是
- A、代维公司有义务确保移动公司各种商业秘密安全
- B、代维公司需制定代维工作作业计划，并按时执行
- C、代维公司有义务配合移动公司进行抢险救灾和应急保障工作，并服从移动公司的统一调度
- D、代维公司只在工作日内设立24小时热线电话，并保证有专人响应
正确答案:D -
第6题：
以下关于代维公司的职责说法正确的是
- A、代维公司应严格遵守保密协议，确保移动公司各种商业秘密安全
- B、代维公司应配合移动公司进行工程竣工验收，并接收移动公司提供的维护原始资料，并对代维资料及时进行更新。
- C、代维公司应设立7*24小时热线电话，并落实专人及时响应
- D、移动公司进行抢险救灾和应急保障工作时，代维公司应配合并服从移动公司的统一调度
正确答案:A,B,C,D -
第7题：
对于综合接入代维所派发的故障/投诉工单，移动公司除通过以上途径对代维公司的服务工作进行考核外，还需根据“综合接入代维用户满意度反馈表”中用户对服务情况的评价进行“（）”的考核。
正确答案:用户满意度 -
第8题：
移动省公司组织的考核着重于代维公司的资质、内部管理、队伍建设和代维公司的综合代维能力，其结果侧重于代维公司下一年度的入围资格。（）
正确答案:正确 -
第9题：
代维公司确认骨干员工离职或岗位调整时，须当天向移动公司反馈。（）
正确答案:正确 -
第10题：
对代维公司的（）和（）进行现场检查时，除特殊情况外，代维公司必须在规定的时间内递交相关核对资料，否则，均按不具备论处。
正确答案:办事处；代维小组 -
第11题：
移动公司对代维公司的全生命周期管理的范围包括
- A、资质管理
- B、合同管理
- C、考核管理
- D、代维公司退出管理
- E、代维公司选择
正确答案:A,B,C,D,E -
第12题：
当代维公司出现以下（）情况时，可中止基站综合代维合同。
- A、因代维公司责任发生基站重大设备或人身安全事故
- B、代维公司连续两个月度考核得分低于80分或单月度考核得分低于70分
- C、代维公司基站代维人员无法满足移动公司基站综合维护工作要求
- D、代维公司破产、产权变更、不可抗力或其它原因导致代维公司不能有效执行基站综合代维合同规定的工作内容
- E、未经移动公司书面同意，代维公司擅自转让基站综合代维合同项下任何权利义务
正确答案:A,C,D,E -
第13题：
移动分公司组织的考核着重于代维公司的日常管理、代维质量和目标完成度，其结果主要与（）相挂钩。
- A、代维费用
- B、代维资格
- C、代维范围
- D、代维人员数量
正确答案:A -
第14题：
结合代维业务整合的具体情况，浙江移动将淘汰（）和（）分列最后1到2名的代维公司在全省或有关分公司的代维资格。
正确答案:全省综合考评成绩；单项业务综合考评成绩 -
第15题：
已从事代维业务（如桅杆）的代维员工如果要从事新的代维业务（如空调），其须参加移动公司组织的（）。
正确答案:新代维业务的上岗考试 -
第16题：
移动公司代维管理人员应每月对故障处理情况进行汇总，经（）确认后作为考核依据。
- A、省公司网络部
- B、市公司网络部
- C、代维公司
正确答案:C -
第17题：
以下属于代维单位需要配合移动公司完成的工作的有
- A、派发故障工单
- B、抢险救灾和应急保障工作
- C、工程竣工验收交接
- D、建设代维管理信息化管理平台
正确答案:B,C -
第18题：
根据信息安全管理要求在代维工作开展前，移动公司应与代维公司签订（)。
- A、劳动合同
- B、代维合同
- C、秘密协议
正确答案: -
第19题：
对于上岗证到期再认证的代维人员，仅需参加层面组织的上岗认证。（）
- A、代维公司
- B、移动分公司
- C、移动省公司
正确答案:C -
第20题：
移动公司对代维公司骨干员工的变动率进行考核，要求以（）为单位，年变动率低于20%。
- A、代维小组
- B、代维站点
- C、代维维护中心
- D、代维办事处
正确答案:D -
第21题：
除管线和塔桅代维业务外，月度现场检查数量为每代维维护中心（）个站点，而管线代维业务每代维维护中心至少取（）段管线和2个（）进行检查，塔桅代维业务的下半年现场检查由移动省公司委托（）公司进行。
正确答案:5-20；4；光交；第三方 -
第22题：
移动公司要加强对代维公司在代维人员管理上的监督，保证代维人员的（）和（）。
正确答案:素质；稳定性 -
第23题：
以下关于代维基础管理的说法正确的有
- A、代维公司和各市分公司应建立完善的代维资料管理机制，电子版的资料文档要求代维公司和各市分公司之间每月进行一次数据同步
- B、代维的故障处理、随工、隐患上报和问题整改等工作安排应以工单的形式予以落实
- C、代维公司应积极的参与移动公司的各类应急通信保障工作并无条件地执行移动公司应急指挥单位的调度指令
- D、代维公司应以代维站为单位制定代维片区域的维护作业计划
正确答案:A,B,C,D