更多“企业内的相应管理机构每年定期或不定期对企业内的劳动防护用品进行抽”相关问题
  • 第1题:

    对从事有毒物危害作业的工人的劳动保护措施基本要求是要()进行体检;

    A.不定期

    B.每年5-6次

    C.定期

    D.不用


    答案:C

  • 第2题:

    企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判,是为了协调()。

    A、员工之间的关系

    B、领导和下属的关系

    C、劳企关系

    D、不知道


    参考答案:C

  • 第3题:

    用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )。

    A.进行一次健康检查
    B.定期进行健康检查
    C.不定期进行健康检查
    D.对每一职工进行全面健康检查

    答案:B
    解析:
    用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

  • 第4题:

    道路运输管理机构工作人员应当定期或者不定期对道路危货运输企业或单位进行现场检查。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    特种行业的安全检查制度包括()

    • A、对营业场所的建筑设施、安全设备进行不定期或定期的检查
    • B、对特种行业内部各项管理制度的落实情况进行定期或不定期的检查
    • C、对从业人员进行定期培训、考核
    • D、对安全违法情况进行及时查处

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    对“企业内部劳动规则”的阐述,正确的是()

    • A、企业内部劳动规则是劳动过程方面的规则
    • B、企业内部劳动规则是用人单位的范围内有效
    • C、用人单位是其制定主体
    • D、企业内部劳动规则需要上级劳动行政部门的批准

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    按作业时间间隔和作业内容的不同,点检工作分为()三类。

    • A、日常点检
    • B、定期点检
    • C、专项点检
    • D、不定期点检

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    企业内部的各种环境因素一般可分为以下几类:()。

    • A、企业形象
    • B、企业的战略能力
    • C、企件资源条件
    • D、企业文化与利益相关者的期望

    正确答案:B,C

  • 第9题:

    农村合作金融机构应定期或不定期地对固定资产进行全面的盘点、清查,每年不得少于一次。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    单选题
    企业管理者与企业内有组织的群体就工资、福利及工作条件等问题进行谈判,是为了协调()。
    A

    员工之间的关系

    B

    领导和下属的关系

    C

    劳企关系

    D

    不知道


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    财政部和专员办()组织对金融资产管理公司及分支机构资产处置过程的合规性和处置结果进行抽查。
    A

    定期

    B

    不定期

    C

    定期或不定期

    D

    每年


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    金融企业应当()对各类资产进行评价,并逐步实现动态评价。
    A

    不定期或每年年终

    B

    定期或每年年终

    C

    每年年终

    D

    每半年度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    证券经营机构应当指定专门部门对本机构及其工作人员的廉洁从业情况进行监督,定期或者不定期开展廉洁从业内部检查。()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:正确

  • 第14题:

    企 业 拥 有 或 控 制 的 经 济 资 源 就 是 企 业 资 产 。 (


    正确答案:×
    7 .×    【解析】企业拥有或控制的经济资源如果预期不能给企业带来经济利益,则不作为资产核算。

  • 第15题:

    商品销售环节。为提高经营效率和缩短货款回收周期,《企业内部控制手册》规定,指定商品的销售人员可以直接收取货款,公司审计部门应当定期或不定期派出监督人员对该岗位的运行情况和有关文档记录进行核查。


    答案:
    解析:
    商品销售环节的内部控制设计有效。理由:虽然特定商品的销售和收款未完全分离,但公司采取了必要的补偿性控制措施,符合适应性原则和成本效益原则的要求。

  • 第16题:

    创新是()。

    • A、立企之基
    • B、固企之本
    • C、兴企之本
    • D、兴企之源
    • E、强企之源

    正确答案:A,C,E

  • 第17题:

    金融企业应当()对各类资产进行评价,并逐步实现动态评价。

    • A、不定期或每年年终
    • B、定期或每年年终
    • C、每年年终
    • D、每半年度

    正确答案:B

  • 第18题:

    企业内的相应管理机构每年定期或不定期对企业内的劳动防护用品进行抽查与检查。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    依据《电力建设安全工作规程》(架空电力线路部分),安全防护用品、用具应()进行试验;试验标准和要求应符合本规程的规定。

    • A、每年
    • B、每半年
    • C、定期
    • D、不定期

    正确答案:C

  • 第20题:

    对驾驶()的人员实行企内准驾证资质管理。

    • A、私家小轿车
    • B、企业内机动车
    • C、货运卡车
    • D、客运车辆

    正确答案:B

  • 第21题:

    商业银行应当建立相应的投诉自查机制,对投诉管理制度的落实情况、投诉处理情况进行定期或不定期自查。


    正确答案:正确

  • 第22题:

    多选题
    企业内部的各种环境因素一般可分为以下几类:()。
    A

    企业形象

    B

    企业的战略能力

    C

    企件资源条件

    D

    企业文化与利益相关者的期望


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    对驾驶()的人员实行企内准驾证资质管理。
    A

    私家小轿车

    B

    企业内机动车

    C

    货运卡车

    D

    客运车辆


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    企业内部行为设计,其内容涉及员工()几个方面。
    A

    组织管理

    B

    教育培训

    C

    工作环境

    D

    编唱企歌


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析