人员测评过程中,第一个步骤是()。
第1题:
人员测评的步骤有()。
第2题:
人员测评标准中的强度和频率要素是测评标准的内容。
第3题:
试述人员测评标准体系的基本模型。
第4题:
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是()。
第5题:
用来描述测评要素或要素标志的程度差异与状态水平的顺序和度量的,是素质测评标准体系的()
第6题:
人员测评的指标体系包括()
第7题:
人员测评标准体系纵向结构由()构成。
第8题:
在建构测评标准体系时,将测评要素层层分解成测评目标、测评项目、测评指标,可以形成测评标准体系的()结构。
第9题:
测评指标
测评要素
测评内容
评分标准
测评客体
第10题:
测评主体的确定
测评客体的确定
测评方法的选择
测评与选拔标准体系的设计
第11题:
测评标志
测评要素
测评指标
测评标度
第12题:
对
错
第13题:
人员测评的原则有()。
第14题:
人员测评与选拔活动的中心与纽带是()
第15题:
人员测评与选拔标准体系一般由()、()、()三个要素组成。
第16题:
为每一个测评要素确立关键性的描述特征,要求具备可辨别、易操作的特征,这是素质测评标准体系的()
第17题:
人员素质测评标准体系的设计分为横向结构和纵向结构两个方面。其中,横向结构是基础,包括()
第18题:
人员测评体系的基础是()
第19题:
简述人员测评标准三要素?
第20题:
在员工素质测评标准体系的纵向结构要素中,()是对测评内容的明确规定。
第21题:
测评内容
测评要素
测评指标
评分标准
第22题:
测评目的
测评内容
测评目标
测评项目
测评指标
第23题:
人员测评与选拔标准体系设计
人员测评与选拔标准体系应用
人员素质测评的量化
人员素质测评体系