《煤矿安全规程》规定:有哪些情况之一者,应追究当事人或事故肇事者的责任?

题目

《煤矿安全规程》规定:有哪些情况之一者,应追究当事人或事故肇事者的责任?


相似考题
更多“《煤矿安全规程》规定:有哪些情况之一者,应追究当事人或事故肇事者的责任?”相关问题
  • 第1题:

    应由肇事者或有关人员负直接责任或主要责任的情况有( )。

    A.违章指挥造成事故的

    B.违章作业、冒险作业造成事故的

    C.违反安全生产责任制和操作规程,造成伤亡事故的

    D.由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故的

    E.违反劳动纪律、擅自开动机械设备或擅自更改、拆除、毁坏、挪用安全装置和设备,造成事故的


    正确答案:ABCE

  • 第2题:

    对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究( )的责任。

    A.领导

    B.当事人或事故肇事者

    C.班组长

    D.段长


    正确答案:B

  • 第3题:

    下列哪些情况导致事故发生,应追究领导责任。()

    A安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故

    B未按规定对员工进行安全教育和技术培训,或未经考试合格上岗造成事故

    C机械设备超过检修期或超负荷运行或设备有缺陷不采取措施造成事故

    D作业环境不安全,未采取措施造成事故


    A,B,C,D

  • 第4题:

    对于哪些情况,应当追究当事人或事故肇事者的责任?


    正确答案: 有下列情况之一者,应追究其责任:
    (1)违章作业或违章指挥造成事故的;
    (2)玩忽职守,违反安全生产责任制造事故的;
    (3)发现有立即发生事故的危险情况,不采取防止事故措施,有不及时报告的;
    (4)发生事故后,隐瞒不报,虚报或故意拖延报告的;
    (5)对批评或者制止违章作业,违章指挥的人员进行打击报复的。

  • 第5题:

    《电业生产事故调查规程》中规定,事故责任明确后,对哪些情况应从严处理?


    正确答案: (1)因忽视安全生产,违章指挥,违章作业,玩忽职守或者发现事故隐患、危害情况而不及时采取有效措施,造成严重后果的,对责任人员要依法追究其刑事责任;
    (2)在调查中采取弄虚作假,隐瞒真相或以各种方式进行阻挠者;
    (3)在事故发生后隐瞒不报,谎报或故意迟延不报,故意破坏事故现场或者无正当理由拒绝接受调查,以及拒绝提供情况和资料者。

  • 第6题:

    《煤矿安全规程》规定:煤矿企业必须建立、健全哪些安全生产责任制?


    正确答案:各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。

  • 第7题:

    《煤矿安全规程》对反风有哪些规定?


    正确答案: 《煤矿安全规程》规定:主要通风机必须装有反风装置,必须能在10分钟内改变巷道中的风流方向。当风流方向改变后,主要通风机的供给风量不应小于正常风量的40%。

  • 第8题:

    对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究()的责任。

    • A、当事人或事故肇事者
    • B、领导
    • C、段长

    正确答案:A

  • 第9题:

    有下列哪些情况之一时,应由肇事者或有关人员负直接责任或主要责任?()

    • A、违章指挥造成事故的 
    • B、违章作业、冒险作业造成事故的 
    • C、违反安全生产责任制和操作规程,造成伤亡事故的 
    • D、由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故的 
    • E、违反劳动纪律、擅自开动机械设备或擅自更改、拆除、毁坏、挪用安全装置和设备,造成事故的

    正确答案:A,B,C,E

  • 第10题:

    问答题
    对于哪些情况,应当追究当事人或事故肇事者的责任?

    正确答案: 有下列情况之一者,应追究其责任:
    (1)违章作业或违章指挥造成事故的;
    (2)玩忽职守,违反安全生产责任制造事故的;
    (3)发现有立即发生事故的危险情况,不采取防止事故措施,有不及时报告的;
    (4)发生事故后,隐瞒不报,虚报或故意拖延报告的;
    (5)对批评或者制止违章作业,违章指挥的人员进行打击报复的。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    《煤矿安全规程》规定:有哪些情况之一者,应追究当事人或事故肇事者的责任?

    正确答案: (1)违章作业或违章指挥的;
    (2)忽视安全工作,玩忽职守的;
    (3)发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告的;
    (4)对制止违章作业、违章指挥的人员,对揭发隐瞒事故真相的人员、对安全监察(检查)人员等,进行漫骂殴打及借故进行报复的;
    (5)事故发生后,隐瞒事故真相,对肇事者进行姑息包庇或弄虚作假,甚至嫁祸于人的。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    《电业生产事故调查规程》中规定,凡因为哪些情况造成事故者,应追究有关领导的责任?

    正确答案: (1)违反安全职责或企业生产责任制不落实;
    (2)贯彻上级和单位提出的安全要求和反事故措施不利;
    (3)对颁发的重复性事故不能有力制止;
    (4)对职工安全培训不利,考试不严,造成职工不能安全操作者;
    (5)现场规章制度不健全;
    (6)现场安全防护装置,安全工器具和个人防护用品不全或不合格;
    (7)重大设备缺陷未及时组织排除;
    (8)违章指挥强令工人冒险作业或违章作业。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究()的责任。

    A.当事人或事故肇事者

    B.领导

    C.段长


    正确答案:A

  • 第14题:

    在哪些情况下违反《煤矿安全规程》应当追究当事人或事故肇事者的责任?


    参考答案:1)违章作业或违章指挥造成事故的;2)玩忽职守,违犯安全生产责任制造成事故的;3)发现有立即发生事故的危险情况,不采取防止措施,又不及时报告的;4)发生事故后,隐瞒不报、虚报或故意拖延报告的;5)对批评或者制止违章作业、违章指挥者进行打击报复的。

  • 第15题:

    有哪些情况时,应当追究肇事者或有关人员的责任?


    正确答案: (1)由于违章指挥或违章、冒险作业,造成伤亡事故的
    (2)由于违反安全生产责任制及有关规章制度、操作规程、作业规程,造成伤亡事故的
    (3)发现有发生事故危险的紧急情况,不立即报告或不积极采取措施,因而未能避免事故或减轻伤亡事故的
    (4)由于不服从管理,违反规章制度和劳动纪律,擅离职守或擅自启动机器设备,拆除安全防护装置,造成伤亡事故的

  • 第16题:

    《电业生产事故调查规程》中规定,凡因为哪些情况造成事故者,应追究有关领导的责任?


    正确答案: (1)违反安全职责或企业生产责任制不落实;
    (2)贯彻上级和单位提出的安全要求和反事故措施不利;
    (3)对颁发的重复性事故不能有力制止;
    (4)对职工安全培训不利,考试不严,造成职工不能安全操作者;
    (5)现场规章制度不健全;
    (6)现场安全防护装置,安全工器具和个人防护用品不全或不合格;
    (7)重大设备缺陷未及时组织排除;
    (8)违章指挥强令工人冒险作业或违章作业。

  • 第17题:

    《煤矿安全规程》规定,粉尘监测的项目有哪些?


    正确答案: 总粉尘浓度;呼吸性粉尘浓度;粉尘中游离二氧化硅含量;煤尘分散度。

  • 第18题:

    对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究()的责任。

    • A、当事人或事故肇事者
    • B、领导
    • C、段长
    • D、班长

    正确答案:A

  • 第19题:

    对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究()的责任。

    • A、当事人或事故肇事者
    • B、领导
    • C、段长
    • D、班组长

    正确答案:A

  • 第20题:

    违反《矿山安全条例》,有下列情形之一时,应当追究当事人或事故肇事者的责任:()。

    • A、违章作业或违章指挥造成事故的
    • B、由于设备超过检修期限运行或设备有缺陷而造成事故的
    • C、由于作业环境不安全造成事故的
    • D、发生事故后,隐瞒不报,虚报或者故意拖延报告的

    正确答案:A,D

  • 第21题:

    问答题
    在哪些情况下违反《煤矿安全规程》应当追究当事人或事故肇事者的责任?

    正确答案: 1.违章作业或违章指挥造成事故的。
    2.玩忽职守,违犯安全生产责任制造成事故的。
    3.发现有立即发生事故的危险情况,不采取防止措施,又不及时报告的。
    4.发生事故后,隐瞒不报、虚报或故意拖延报告的。
    5.对批评或者制止违章作业、违章指挥者进行打击报复的。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    违反《矿山安全条例》,有下列情形之一时,应当追究当事人或事故肇事者的责任:()。
    A

    违章作业或违章指挥造成事故的

    B

    由于设备超过检修期限运行或设备有缺陷而造成事故的

    C

    由于作业环境不安全造成事故的

    D

    发生事故后,隐瞒不报,虚报或者故意拖延报告的


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    哪些情况下追究当事人民事责任应区分故意和过失?

    正确答案: 区分故意和过失,对于确定民事责任一般无多大意义。但在下列特定的情况下,行为人过错的大小是确定民事责任的重要依据。
    (1)混合过错。即双方均有过错,依法律规定应当分别承担各自应负的民事责任,或可以减轻侵害人的民事责任,因此,双方过错的大小决定当事人承担民事责任的轻重。
    (2)共同过错。共同过错是具有行为能力的两个以上的当事人因共同故意或过失,造成同一损害后果。共同过错造成他人损害,法律规定应承担连带责任。但在责任人内部则应根据其各自过错大小来分担。
    (3)害人有过错的情形。损害后果若由于受害人的故意或重大过失所引起,加害的民事责任便可减轻或免除。
    解析: 暂无解析