（）是提高职工素质的主要手段，许多事故的发生主要是无证上岗、无岗前和岗中培训，致使职工法规和安全意识淡薄或缺乏专业技术知识造成的。

第1题：

矿山企业工会（）企业行政方面加强职工的安全教育、培训工作，开展安全宣传活动，提高职工的安全意识和技术素质。

• A、无权督促 
• B、有权督促 
• C、有权代替

第2题：

机电职工年度轮训规划，不漏顶、不漏岗，职工按计划培训、持证上岗。

第3题：

职工上岗前必须要进行岗位所要求的专业理论知识和实际操作技能培训。

第4题：

“培训”是提高职工素质的主要是手段。

第5题：

下列情况属于工伤事故直接原因的是（）

• A、对现场工作缺乏检查或指导错误
• B、机械、物质或环境的不安全因素导致事故
• C、没有安全操作规程，或操作规程和管理制度不健全
• D、教育培训不够，未经培训或无证上岗，缺乏或不懂安全操作技术知识，安全生产意识差

第6题：

铁路局、货运站段要将安全风险培训纳入职工培训计划；严格资格性、适应性培训，新职、转岗、晋升、复岗的职工岗前培训达到100％，职工持证上岗率达到100％。

第7题：

企业持岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前必须统一监督管理。

第8题：

职工培训率是为专业部门对上岗职工进行必要的岗前和岗位培训设定的，要求培训率达到（）。

• A、95%
• B、90%
• C、100%
• D、98%

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

从事技术工种的职工，上岗前必须经过培训；从事特种作业的职工必须经过培训，并取得（）。

第14题：

职工上岗前必须要进行岗位所要求的专业理论知识和实际操作（）培训。

• A、知识
• B、技能

第15题：

职工上岗前必须要进行岗位所要求的专业理论知识和实际操作（）培训。

第16题：

对员工上岗前未参加井控培训或无证上岗者，追究本人责任。（）

第17题：

企业要以提高职工责任意识、安全意识和事故防范技能为重点，加强安全教育培训和安全文化引导。

第18题：

规定上岗前必须经过职业培训的法规有（）

• A、劳动法
• B、就业训练规定
• C、企业职工培训规定
• D、职业教育法

第19题：

职工安全通则：认真学习安全技术知识，不断提高安全意识和（），有权拒绝违章指挥，不冒险作业。

第20题：

加强职工安全、法制教育和专业技术培训，提高职工素质，是（）。

第21题：

第22题：

第23题：