A、3个
B、4个
C、5个
D、6个
第1题:
吉尔特.霍夫斯塔德提出的多维度组织文化模型中的价值观包括()。
A职业安全要求
B对权力的需求
C对薪水的需求
D对工作的需求
第2题:
根据霍夫斯蒂德对国家文化维度的研究分类,美国会计模式应该具有()。
A.大权利距离
B.集体主义
C.高度不确定性规避
D.个人主义
第3题:
4、GLOBE项目团队总结出9个文化维度,其中7个维度与霍夫斯泰德文化差异模型相类似,其它两个维度是 。
A.业绩导向
B.未来导向
C.性别导向
D.人性化导向
第4题:
依据霍夫斯坦德的国家文化模型,可以从以下哪几个维度衡量文化差异?
A.权力距离
B.不确定性规避
C.男性或女性特质
D.个人主义或集体主义
E.长期导向或短期导向
第5题:
23、依据霍夫斯坦德的国家文化模型,可以从以下哪几个维度衡量文化差异?
A.权力距离
B.不确定性规避
C.男性或女性特质
D.个人主义或集体主义
E.长期导向或短期导向