在团体人寿保险中,被保险人的保险金额通常依据统一的标准制定,雇主或雇员均无权予以增减,主要目的是()。A、防止道德风险发生B、保证公平合理结果C、消除逆选择的行为D、简化承保理赔手续

题目
在团体人寿保险中,被保险人的保险金额通常依据统一的标准制定,雇主或雇员均无权予以增减,主要目的是()。

A、防止道德风险发生

B、保证公平合理结果

C、消除逆选择的行为

D、简化承保理赔手续

相似考题

1.团体人寿保险的保额雇主和雇员均无权增减保额主要是为了()。A、消除逆选择B、节约成本

2.关于团体护理保险，下列说明正确的是()。A.团体护理保险的保险责任除了包括护理之外，还包括生存和死亡保险金的给付B.团体护理保险的被保险人包括多人C.在雇主型团体护理保险保险计划中，有雇主为其雇员投保，若雇员日后离职，保单即失效D.在雇主型团体护理保险计划中，有雇主为其雇员投保，雇员离职后可选择履行合同中约定的条件以其转化为个人护理保险

3.对于团体人寿保险的被保险人、投保金额、保费负担的表述正确的是()。A、新进入团体的成员通常必须工作一段时间后才能参加团体保险B、团体保险的被保险人可以自由选择保险金额C、团体人寿保险合同都要求团体雇主参与分担保险费D、由于团体保险的被保险人具有流动性，一般团体保险允许被保险人进行退保或加保

4.在团体人寿保险中，团体内每个被保险人的保险金额通常按照统一的规定确定。这样做的目的是( )。A.简化经营手续B.消除逆选择C.保证公平合理D.体现团险特点

参考答案和解析
答案：C
更多“在团体人寿保险中,被保险人的保险金额通常依据统一的标准制定,雇主或雇员均无权予以增减,主要目的是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    在团体人寿保险中，被保险人的保险金额通常是依据统一的标准制定，雇主或雇员均无权予以增减。其主要目的是（）。

    A.防止道德风险发生

    B.保证公平合理结果

    C.消除逆选择的行为

    D.简化承保理赔手续


    正确答案：C

  • 第2题：

    通常雇主为雇员提供团体保险时，团体保险规定不能投保的雇员是（ ）。


    参考答案：C

  • 第3题：

    团体定期寿险通常简称为“团体定期保险”，是指以经过选择的团体的员工为被保险人，团体或雇主为投保人，保险期间为定期的死亡保险。

    3.由于团体人寿保险核保要求非常宽松，为了防止逆选择，同时保证保费负担的公平性，团体人寿保险保险金额确定都要由一定的标准生成，个人的选择权较小。团体定期寿险的计划类型就是这样一种标准，主要用于确定被保险人的保险金额。团体定期寿险计划类型主要包括( )。

    ① 自选计划

    ② 多倍收入计划

    ③ 薪金等级计划

    ④ 职位计划

    A.①②③

    B.①②④

    C.②③④

    D.①②③④


    参考答案：C

    考点：团体人寿保险的主要险种。

    解析：团体定期寿险计划类型主要包括平准计划、多倍收入计划、薪金等级计划、职位计划。


  • 第4题：

    在团体人寿保险中，被保险人的保险金额通常是依据统一的标准规定，雇主和雇员均无权予以增减。其主要目的是（ ）

    A、防止道德风险发生

    B、保证公平合理结果

    C、消除逆选择的行为

    D、简化理赔承保手续


    参考答案：C

  • 第5题：

    在团队人寿保险中，确定每个被保险人保险金额的一般规定是（ ）

    A.由保险人制定

    B.由被保险人制定

    C.按统一标准制定

    D.由投保人制定


    参考答案：C

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