参考答案和解析
参考答案:B
更多“用人单位是否不得安排未成年人和()的女职工从事使用有毒物品的作业。 A.孕期B.孕期、哺乳期C.哺乳期”相关问题
  • 第1题:

    用人单位()孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    A.不得安排

    B.可以安排

    C.特殊情况可以安排


    参考答案:A

  • 第2题:

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。

    A:未成年人
    B:残疾人
    C:孕期的女职工
    D:职业病病人
    E:哺乳期的女职工

    答案:A,C,E
    解析:
    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》对保证作业场所安全使用有毒物品,预防、控制和消除职业中毒危害,保护劳动者的生命安全、身体健康及其相关权益,做出了具体规定。用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

  • 第3题:

    用人单位不得安排()从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    A. 夜班作业
    B. 未成年工
    C. 高空作业
    D. 接触职业病危害的作业
    E. 孕期、哺乳期的女职工

    答案:B,E
    解析:
    用人单位不得安排未成年工、孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业;

  • 第4题:

    用人单位不得安排未成年工从事();不得安排孕期和哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。


    正确答案:接触职业病危害的作业

  • 第5题:

    用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。

    • A、未成年人
    • B、孕期女职工
    • C、哺乳期女职工
    • D、成年男性

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    用人单位不得安排()从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    • A、夜班作业
    • B、未成年工
    • C、高空作业
    • D、接触职业病危害的作业
    • E、孕期、哺乳期的女职工

    正确答案:B,E

  • 第7题:

    用人单位不得安排()和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。


    正确答案:未成年人

  • 第8题:

    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位不得安排以下哪些人员从事使用有毒物品作业?

    • A、未成年人 
    • B、孕期的女职工 
    • C、哺乳期的女职工 
    • D、在校学生

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期女职工从事使用()物品作业。

    • A、检测 
    • B、有毒 
    • C、其它

    正确答案:B

  • 第10题:

    填空题
    用人单位不得安排()和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

    正确答案: 未成年人
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位禁止使用童工。用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。
    A

    未成年人

    B

    孕期的女职工

    C

    哺乳期的女职工

    D

    经期的女职工

    E

    伤残职工


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。
    A

    未成年人

    B

    孕期女职工

    C

    哺乳期女职工

    D

    成年男性


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    用人单位不得安排未成年工从事( );不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    A.夜班作业

    B.高空作业

    C.接触职业病危害的作业


    正确答案:C

  • 第14题:

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,用人单位不得安排( )从事使用有毒物品的作业。

    A.未成年人
    B.残疾人
    C.孕期的女职工
    D.职业病病人
    E.哺乳期的女职工

    答案:A,C,E
    解析:
    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》对保证作业场所安全使用有毒物品,预防、控制和消除职业中毒危害,保护劳动者的生命安全、身体健康及其相关权益,做出了具体规定。用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

  • 第15题:

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位禁止使用童工。用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。

    A未成年人

    B孕期的女职工

    C哺乳期的女职工

    D经期的女职工

    E伤残职工


    A,B,C

  • 第16题:

    用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业,不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    用人单位不得安排未成年工从事();不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    • A、夜班作业
    • B、高空作业
    • C、接触职业病危害的作业

    正确答案:C

  • 第18题:

    用人单位不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业


    正确答案:正确

  • 第19题:

    用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位不得安排()从事使用有毒物品作业。

    • A、未成年人
    • B、孕期的女职工
    • C、哺乳期的女职工
    • D、在校实习学生

    正确答案:A,B,C

  • 第21题:

    用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。


    正确答案:正确

  • 第22题:

    多选题
    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。
    A

    未成年人

    B

    残疾人

    C

    孕期的女职工

    D

    职业病病人

    E

    哺乳期的女职工


    正确答案: E,D
    解析: 《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》对保证作业场所安全使用有毒物品,预防、控制和消除职业中毒危害,保护劳动者的生命安全、身体健康及其相关权益,做出了具体规定。用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

  • 第23题:

    判断题
    用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析