从事使用有毒物品作业的用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。()此题为判断题(对，错)。

题目
从事使用有毒物品作业的用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。()

此题为判断题(对，错)。

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1.生产经营单位不得安排未成年工从事接触职业危害的作业，不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。()

2.用人单位不得()A.安排未成年工从事接触职业病危害的作业B.安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业C.安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

3.用人单位是否不得安排未成年人和()的女职工从事使用有毒物品的作业。A.孕期B.孕期、哺乳期C.哺乳期

4.用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排()的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。A.孕期B.哺乳期C.经期D.保护期

参考答案和解析
参考答案：对
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  • 第1题：

    用人单位不得安排未成年工从事( );不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

    A.夜班作业

    B.高空作业

    C.接触职业病危害的作业


    正确答案：C

  • 第2题：

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，用人单位不得安排( )从事使用有毒物品的作业。

    A.未成年人
    B.残疾人
    C.孕期的女职工
    D.职业病病人
    E.哺乳期的女职工

    答案：A,C,E
    解析：
    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》对保证作业场所安全使用有毒物品，预防、控制和消除职业中毒危害，保护劳动者的生命安全、身体健康及其相关权益，做出了具体规定。用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

  • 第3题：

    用人单位不得安排女职工、未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。


    C

  • 第4题：

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业。

    A:未成年人
    B:残疾人
    C:孕期的女职工
    D:职业病病人
    E:哺乳期的女职工

    答案：A,C,E
    解析：
    《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》对保证作业场所安全使用有毒物品，预防、控制和消除职业中毒危害，保护劳动者的生命安全、身体健康及其相关权益，做出了具体规定。用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女职工从事使用有毒物品的作业。

  • 第5题：

    根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位禁止使用童工。用人单位不得安排（）从事使用有毒物品的作业。

    A未成年人

    B孕期的女职工

    C哺乳期的女职工

    D经期的女职工

    E伤残职工


    A,B,C
    略

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