第1题:
企业内部的技术创新组织模式有( )。
A.内企业家
B.技术创新小组
C.企业联盟
D.企业—政府模式
E.新事业发展部
第2题:
第3题:
第4题:
企业技术创新的外部组织模式有()。
第5题:
企业技术创新的内部组织模式有()。
第6题:
企业技术创新的内部组织模式不包括()。
第7题:
产学研联盟
企业-政府模式
技术创新小组
新事业发展部
企业联盟
第8题:
企业家
内企业家
企业技术中心
技术创新小组
第9题:
产学研联盟,产学研合作按合作主体的关系可分为:校内产学研合作模式、双向联合体合作模式、多向联合体合作模式、中介协调型合作模式
技术创新小组,是指为完成某一创新项目临时从各部门抽调若干专业人员而成立的,一种创新组织
企业——政府模式,政府在企业技术创新活动中,可以直接或间接参与,协助企业成为技术创新主体或自己成为附属主体
企业联盟是企业——企业模式的主要形式,指的是两个或两个以上对等经济实体,为了共同的战略目标,通过各种协议而结成的利益共享、风险共担、要素水平式双向或多向流动的松散型网络组织体
新事业发展部是大企业为了开创全新事业而单独设立的组织形式,是独立于现有企业运行体系之外的分权组织
第10题:
事业部模式
星形模式
直线模式
平行模式
联邦模式
第11题:
“产”、“学”、“研”联盟
企业—政府模式
技术创新小组
新事业发展部
企业联盟
第12题:
内企业家
企业-政府模式
技术创新小组
新事业发展部
企业联盟
第13题:
第14题:
第15题:
企业技术创新的外部组织模式中。多向联合体合作模式的特点有( )。
第16题:
下列企业技术创新的内部组织模式中,( )是最适合中小企业的一种技术创新组织形式之一。
第17题:
企业外部的技术创新组织模式有()。
第18题:
合作紧凑规范
风险低
合作期限短
收益明显
潜力小
第19题:
内企业
技术创新小组
企业技术中心
新事业发展部
产学研联盟
第20题:
组织的刚性
组织的柔性
结构的扁平性
联盟的永久性
连接的虚拟性
第21题:
组织的刚性
结构的扁平性
组织的柔性
联盟的永久性
连接的虚拟性
第22题:
内企业家
技术创新小组
新事业发展部
企业技术中心
第23题:
产学研联盟
企业技术中心
企业一政府模式
技术创新小组
企业联盟