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  • 第1题:

    46 根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为( )。

    A 全国性劳动力市场和地区性劳动力市场

    B 有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场

    C 外部劳动力市场和内部劳动力市场

    D 优等劳动力市场和次等劳动力市场


    正确答案:A

  • 第2题:

    劳动力市场歧视可以被划分为工资歧视和(  )。

    A.人格歧视
    B.性别歧视
    C.形象歧视
    D.职业歧视

    答案:D
    解析:
    劳动力市场歧视可以被划分为:①工资歧视,是指雇主针对既定的生产率特征支付的价格因劳动者所属的人口群体不同而呈现系统性的差别;②职业歧视,是指对具有相同的受教育水平和其他生产率特征的不同类型的劳动者加以区别对待。

  • 第3题:

    一般而言,劳动力市场的结构被划分为蓝领员工市场、职员市场、专业技术人员市场和管理人员市场。组织的工作结构、人员素质和人员构成最终取决于()的结构与相互作用。

    • A、组织内部和外部劳动力市场
    • B、组织内部劳动力市场
    • C、组织外部劳动力市场
    • D、市场外部和内部的劳动力市场

    正确答案:A

  • 第4题:

    劳动力市场划分理论将市场划分为()。

    • A、主要劳动力市场
    • B、交要劳动力市场
    • C、一级市场
    • D、二级劳动力市场
    • E、简单劳动力市场

    正确答案:A,B

  • 第5题:

    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为()

    • A、区域劳动力市场
    • B、企业内部劳动力市场
    • C、产业劳动力市场
    • D、完全竞争劳动力市场
    • E、职业(工种)劳动力市场

    正确答案:A,B,C,E

  • 第6题:

    劳动力市场按空间范围大小可分为()。

    • A、全国劳动力市场
    • B、区域劳动力市场
    • C、地方劳动力市场
    • D、城市劳动力市场
    • E、农村劳动力市场

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    多选题
    按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为()
    A

    区域劳动力市场

    B

    企业内部劳动力市场

    C

    产业劳动力市场

    D

    完全竞争劳动力市场

    E

    职业(工种)劳动力市场


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    劳动力市场按空间范围大小可分为()。
    A

    全国劳动力市场

    B

    区域劳动力市场

    C

    地方劳动力市场

    D

    城市劳动力市场

    E

    农村劳动力市场


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为()
    A

    区域劳动力市场

    B

    企业内部劳动力市场

    C

    不完全竞争市场

    D

    完全竞争市场

    E

    垄断市场


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    劳动力市场歧视可以被划分为工资歧视和(  )。
    A

    人格歧视

    B

    性别歧视

    C

    形象歧视

    D

    职业歧视


    正确答案: B
    解析:
    劳动力市场歧视可以被划分为:①工资歧视,是指雇主针对既定的生产率特征支付的价格因劳动者所属的人口群体不同而呈现系统性的差别;②职业歧视,是指对具有相同的受教育水平和其他生产率特征的不同类型的劳动者加以区别对待。

  • 第11题:

    填空题
    根据交易内容不同劳动力市场可以分为()和()。根据劳动力市场的组织形态不同,可以分为()、()和()。根据劳动力市场的开放性程度不同,可以分为()和()。

    正确答案: 劳动力交易市场,劳动力服务市场,集中交流市场,常设市场,个别交易市场,开放型劳动力市场,封闭型劳动力市场
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    根据所需的人力资源与组织的关系,可以把组织面临的劳动力市场分为外部劳动力市场和内部劳动力市场。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    通常情况下,某类劳动力越稀缺,需求方对这种劳动力的知识水平和技能要求越高,则这种劳动力的供给和需求受到地域限制的可能性就越小,从而形成( )的可能性就越大。

    A.全国性劳动力市场
    B.外部劳动力市场
    C.优等劳动力市场
    D.地区性劳动力市场

    答案:A
    解析:
    本题考查劳动力市场的结构。通常情况下,某类劳动力越稀缺,需求方对这种劳动力的知识水平和技能要求越高,则这种劳动力的供给和需求受到地域限制的可能性就越小,从而形成全国性劳动力市场的可能性就越大。

  • 第14题:

    按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为()

    • A、区域劳动力市场
    • B、企业内部劳动力市场
    • C、不完全竞争市场
    • D、完全竞争市场
    • E、垄断市场

    正确答案:C,D,E

  • 第15题:

    劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”,该理论把劳动力市场划分为()两个不同组成部分。

    • A、主要劳动力市场
    • B、次要劳动力市场
    • C、内部劳动力市场
    • D、外部劳动力市场
    • E、综合劳动力市场

    正确答案:A,B

  • 第16题:

    按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为()

    • A、有形市场
    • B、国家公务员市场
    • C、经理市场
    • D、专业技术人员市场
    • E、普通劳动力市场

    正确答案:B,C,D,E

  • 第17题:

    根据交易内容不同劳动力市场可以分为()和()。根据劳动力市场的组织形态不同,可以分为()、()和()。根据劳动力市场的开放性程度不同,可以分为()和()。


    正确答案:劳动力交易市场;劳动力服务市场;集中交流市场;常设市场;个别交易市场;开放型劳动力市场;封闭型劳动力市场

  • 第18题:

    根据劳动力市场的运行原则,我们把劳动力市场分为()。

    • A、完全竞争劳动力市场
    • B、非完全竞争劳动力市场
    • C、二元的劳动力市场
    • D、资源约束型劳动力市场
    • E、需求约束型劳动力市场

    正确答案:A,B

  • 第19题:

    多选题
    按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为()
    A

    有形市场

    B

    国家公务员市场

    C

    经理市场

    D

    专业技术人员市场

    E

    普通劳动力市场


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    根据劳动力市场的运行原则,我们把劳动力市场分为()。
    A

    完全竞争劳动力市场

    B

    非完全竞争劳动力市场

    C

    二元的劳动力市场

    D

    资源约束型劳动力市场

    E

    需求约束型劳动力市场


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    一般而言,劳动力市场的结构被划分为蓝领员工市场、职员市场、专业技术人员市场和管理人员市场。组织的工作结构、人员素质和人员构成最终取决于()的结构与相互作用。
    A

    组织内部和外部劳动力市场

    B

    组织内部劳动力市场

    C

    组织外部劳动力市场

    D

    市场外部和内部的劳动力市场


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”,该理论把劳动力市场划分为()两个不同组成部分。
    A

    主要劳动力市场

    B

    次要劳动力市场

    C

    内部劳动力市场

    D

    外部劳动力市场

    E

    综合劳动力市场


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    劳动力市场划分理论将市场划分为()。
    A

    主要劳动力市场

    B

    交要劳动力市场

    C

    一级市场

    D

    二级劳动力市场

    E

    简单劳动力市场


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析