第1题:
第2题:
第3题:
20世纪90年代以后,胜任力概念被()带入战略层次,组织胜任力成为战略管理的新热点
第4题:
普拉哈拉德和哈默尔认为,企业核心能力的内容体系包括()。
第5题:
第一次将企业成长归结为企业内部资源的运用,认为企业的增长是资源过剩和关于资源认识水平提高的产物,是关于资源战略理论的开创性研究,并发表了《企业成长理论》的是()
第6题:
企业的产品
企业的优质服务
战略业务单位
核心竞争力
第7题:
波特
普拉哈拉德
申德尔
哈默尔
第8题:
潘罗斯
普拉哈拉德和哈默
波特
巴尼
第9题:
战略再造理论
企业核心能力理论
知识经营战略理论
战略同盟理论
第10题:
果实
叶子
树枝
根系
第11题:
核心产品
核心能力
核心技术
最终产品
第12题:
<p> 哈拉德和哈默尔 </p>
<p><span>安索夫和波特 </span><br /></p>
哈默和钱皮
德鲁克和波特
第13题:
第14题:
企业核心竞争力的最初推出是美国的()
第15题:
如果把企业比作一棵大树,那么大树的树根是()
第16题:
在战略管理理论深化期,明确提出企业再造的战略理论的是()
第17题:
提前核心能力理论,并在企业发展和企业战略管理研究方面迅速占据了主导地位,成为企业经营和管理的重要理论之一的是()
第18题:
波特
哈默
普拉哈拉德
德鲁克
第19题:
战略业务单位
最终服务
核心商品
核心竞争力
第20题:
果实
叶子
树干
根系
第21题:
普拉哈拉得
哈默尔
泰勒
波特
第22题:
迈克尔·哈默和詹姆斯·钱皮
普拉哈拉德和盖瑞·哈默尔
安索夫和安德鲁斯
彼得·德鲁克和迈克尔·波特
第23题:
员工
管理层
学习力
人才