组织作为管理的一项重要职能，其含义表现为( )。A.组织职能定位 B.组织结构设置 C.组织职能分工 D.组织结构形式与组织管理过程

第1题：

第2题：

第3题：

采购管理作为一项管理活动，在它的职能中，首要的职能是（）

• A、计划职能
• B、组织职能
• C、协调职能
• D、控制职能

正确答案:D

第4题：

作为现代企业管理重要内容的管理会计，其职能受到企业管理职能的约束，它具有的职能包括：（）

• A、预测
• B、决策
• C、规划
• D、控制
• E、考核评价

正确答案:A,B,C,D,E

第5题：

控制是管理的一项重要职能，控制的重要前提工作是（）。

• A、计划
• B、协调
• C、组织
• D、指挥

正确答案:A

第6题：

管理有哪些主要的职能？简述其含义。

正确答案: 管理的主要职能包括：计划、组织、控制、领导、激励、协调，就有六个管理职能。具体含义如下：
1）计划职能。计划职能的主要任务是在收集大量基础资料的前提下，对组织的未来环境的发展趋势做出预测，根据预测的结果和组织拥有的资源建立组织目标，然后制定出各种实施目标的方案、措施和具体步骤，为组织目标的实现做出完整的谋划。
2）组织职能。组织职能有两层含义，一是为了实施计划而进行组织结构的设计，如成立某些机构或对现有机构进行调整；二是为达成计划目标所进行的必要的组织过程，如进行人员、设备、技术、物资等的调配，并组织、监督计划的实施等。
3）控制职能。控制职能所起的作用是检查工作是否按既定的计划、标准和方法进行，发现偏差、分析原因并进行纠正，以确保组织目标的实现。
4）领导职能。领导职能是指组织的各级管理者利用各自的职位权力和个人权力去指挥和影响下属为实现组织目标而努力工作的过程。
5）激励职能。激励职能就是创造职工所需要的各种满意的条件，激发职工的工作动机，使之产生实现组织目标的特定行为的过程。
6）协调职能。协调职能包括对内协调和对外协调两个方面。对内协调主要是沟通，即部门与部门、部门与个人、团体与个人、个人与个人之间的信息交流，以形成良好的内部人际关系。对外协调主要是公关，即如何处理组织与政府、传播媒体、客户、公众的关系，以形成良好的组织形象。

第7题：

组织作为一项重要的管理职能，其形成和存在的基础在于，由于各种因素的限制，一个人或几个人的独立活动能够实现既定的目标。

正确答案:错误

第8题：

组织作为管理的一项重要职能，其含义表现为（）。

• A、组织职能分工
• B、组织机构设置
• C、组织形式与组织行为
• D、组织职能框架

正确答案:C

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

控制作为一项基本的管理职能，对于企业组织具有什么重要意义？

正确答案:促进有效授权，科学界定责任；适应环境变化，监控企业运行；协调单位活动，整合组织动作；及时纠正偏差，保障组织机体健康。

第16题：

收集信息是公关部门的一项重要的职能。公共关系作为组织的"耳目"应该收集（ ）。

正确答案:所有与组织形象和声誉相关的信息

第17题：

作为一项重要的管理职能，管理者确保企业资源的有效利用，以实现组织目标的过程，叫（）

• A、国际市场营销计划
• B、国际市场营销控制
• C、国际市场营销组织
• D、国际市场营销协调

正确答案:B

第18题：

组织是管理的一项重要职能，既是管理的载体又是管理的工具，同时也是（）。

• A、执行组织计划的手段
• B、实现组织目标的途径
• C、管理对象
• D、管理方式

正确答案:A,B

第19题：

管理是一项有序化的、经常性过程，其最重要的职能之一就是（）。

正确答案:决策

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：