我们喜欢给予我们奖励的人是因为（）A强化B相互作用C得失理论D吸引

题目
我们喜欢给予我们奖励的人是因为（）

A强化

B相互作用

C得失理论

D吸引

相似考题

1.在人际交往过程中,我们最喜欢的是对我们的喜欢水平不断增加的人,最讨厌的是喜欢我们的水平不断减少的人,这就是人际吸引的增减原则()。此题为判断题(对，错)。

2.人们趋向认为,那些和自己相似的人将会更喜欢我们。()此题为判断题(对，错)。

3.一旦我们所依恋的人离开,我们就会产生一种焦虑不安的情绪,被称为()。A、喜欢B、分离焦急C、爱情D、分离焦虑

4.我们所说的创业者,就是()。A、对环境中的商机线索有所回应的人B、喜欢标新立异的人C、创造事业的人

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  • 第1题：

    “我们喜欢那些也喜欢我们的人”是人际吸引的()

    A.邻近性原则

    B.审美性原则

    C.相似性原则

    D.相互性原则


    参考答案：D

  • 第2题：

    u 有些时候，我们得和我们不喜欢的人在一起共事。说说你曾经克服了性格方面的冲突而取得预期工作效果的经历。


    正确答案：
            

  • 第3题：

    我们喜欢让自己得到超过付出的人是因为（）

    A强化

    B相互作用

    C得失理论

    D相等理论


    D
    略

  • 第4题：

    “己所不欲，勿施于人。”一句的意思是（）

    • A、自己所以不想要的原因是，别人不要的强加给了我们
    • B、凡是自己不喜欢别人对我们做的事情，我们也不要施加到别人的身上
    • C、自己所不喜欢的事情，就不要去做，也不要让我们喜欢的人去做
    • D、凡是自己不喜欢的东西，就不要强迫地送给别人

    正确答案:B

  • 第5题：

    我们喜欢与自己类似的人是因为强化。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    “我们喜欢那些喜欢我们的人”这种人际现象体现了人际吸引的（）

    • A、相似性
    • B、外貌的吸引性
    • C、互补性
    • D、时空接近性

    正确答案:A

  • 第7题：

    单选题
    研究发现，报偿与喜欢之间存在着密切的关系，根据阿伦森的“增-减理论”，一般来说，我们最喜欢下列哪种人？（　　）
    A

    一贯喜欢我们的人

    B

    一贯不喜欢我们的人

    C

    对我们喜欢程度逐渐增加的人

    D

    对我们不喜欢程度逐渐增加的人


    正确答案： A
    解析：
    阿伦森效应的实验是将被试分为4组，分别给予不同的评价，观察被试对他人评价的反应。对第一组被试的评价始终否定，对第二组的评价始终肯定，对第三组先褒后贬，对第四组先贬后褒。结果发现：第一组被试者对评价的反应为不满意；第二组的表现为满意；第三组对“先褒后贬”的评价最为不满；第四组对“先贬后褒”的评价最为满意。这表明，人们喜欢奖励和赞扬不断增加，而不喜欢不断减少。

  • 第8题：

    单选题
    我们喜欢让我们感到情感满足，心情愉快的人是因为（）
    A

    强化

    B

    相互作用

    C

    得失理论

    D

    吸引


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    一旦我们所依恋的人离开，我们就会产生一种焦虑不安的情绪，被称为（）。
    A

    喜欢

    B

    分离焦虑

    C

    爱情

    D

    分离焦急


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    “己所不欲，勿施于人。”一句的意思是（）
    A

    自己所以不想要的原因是，别人不要的强加给了我们

    B

    凡是自己不喜欢别人对我们做的事情，我们也不要施加到别人的身上

    C

    自己所不喜欢的事情，就不要去做，也不要让我们喜欢的人去做

    D

    凡是自己不喜欢的东西，就不要强迫地送给别人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    我们喜欢给予我们奖励的人是因为（）
    A

    强化

    B

    相互作用

    C

    得失理论

    D

    吸引


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    我们喜欢与自己类似的人是因为强化。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    有的人喜欢当医生,有的人喜欢做设计师,人们这种对于从事某种职业活动所表现出的肯定态度,我们称之为()。


    参考答案：职业兴趣

  • 第14题：

    我们喜欢让我们感到情感满足，心情愉快的人是因为（）

    A强化

    B相互作用

    C得失理论

    D吸引


    B
    略

  • 第15题：

    我们更喜欢对我们表示越来越喜欢的人是因为（）

    A强化

    B相互作用

    C得失理论

    D吸引


    B
    略

  • 第16题：

    人际交往中，那些和我们有相似性的人们更喜欢我们。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    电影像镜子，是因为我们把电影里的人生和自己进行比较。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    学生喜欢给我们提意见和建议，我们怎么办？


    正确答案: 第一是倾听提出的意见和建议。
    第二是表示理解。
    第三是举例说明并给予解答。

  • 第19题：

    单选题
    我们更喜欢对我们表示越来越喜欢的人是因为（）
    A

    强化

    B

    相互作用

    C

    得失理论

    D

    吸引


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    “我们喜欢那些喜欢我们的人”这种人际现象体现了人际吸引的（）
    A

    相似性

    B

    外貌的吸引性

    C

    互补性

    D

    时空接近性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    人际交往中，那些和我们有相似性的人们更喜欢我们。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    我们喜欢让自己得到超过付出的人是因为（）
    A

    强化

    B

    相互作用

    C

    得失理论

    D

    相等理论


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    外国朋友到中国旅行之后，我们总是很在意他们是否喜欢中国。其实，很多时候我们都忽略了，是什么让他们喜欢或者不喜欢。这句话的主要意思是（　　）。
    A

    我们很高兴有许多外国朋友到中国旅行

    B

    我们应该在意来中国旅行的外国朋友是否喜欢中国

    C

    我们忽略了来中国旅行的外国朋友是否喜欢中国

    D

    我们应该关注中国的什么让来旅行的外国朋友喜欢或不喜欢


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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