企业文化价值包括（）两方面。A社会价值B经济价值C文化价值D非物质文化价值E共生价值

第1题：

第2题：

第3题：

企业文化要素包括（）和文化网络。

A环境

B价值

C英雄

D习俗

A,B,C,D
略

第4题：

判断企业文化优劣的标准包括形式和内容两方面。（）

正确答案:正确

第5题：

企业文化建设计划实施情况的回顾和总结的内容有哪两方面？

正确答案: （一）上年度企业文化建设计划实施情况回顾与总结的内容
1.目标的完成情况
2.企业文化建设的效果
3.影响企业文化建设的阻力与来源
4.企业文化建设的效率
在企业文化建设工作中引入“效率”概念，实际上是对企业文化建设工作效果的一个综合考察。它是在目标的完成情况、企业文化建设的效果、影响企业文化建设的阻力与来源分析把握的基础上，对企业文化建设工作能力、工作质量、工作效果、工作进度的一个综合评价。效率的高低，反映的是企业文化建设水平的高低，体现的是企业文化建设投入与产出的关系，同时也是年度企业文化建设计划执行情况的体现，最终反映的还是企业文化建设的效果。
（二）年度企业文化建设的效果评估
1.企业文化建设的不足
2.企业文化建设的动力
3.年度企业文化建设机遇与环境变化

第6题：

企业文化的深层变革是：（）。

• A、企业文化结构
• B、企业文化风格
• C、企业文化模式
• D、企业价值革命

正确答案:D

第7题：

企业文化包括（）

• A、企业哲学
• B、企业价值
• C、企业精神
• D、企业制度
• E、企业文化结构

正确答案:A,B,C,D,E

第8题：

企业文化组合要素中不包括（）

• A、价值观
• B、信念
• C、共识
• D、奖勤罚懒

正确答案:D

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

试从经济、社会两方面阐述企业文化的价值。
1、经济价值。
优秀的企业文化主要是通过以下四个方面实现其经济价值的：
（1）优秀的企业文化能够引导企业按照市场经济规律办事，保证企业在市场经济的舞台上稳扎稳打，避免受到经济规律的惩罚。
（2）优秀的企业文化体现着企业成功的经营管理特色，能够带来良好的商誉，能够提高企业的竞争力、增殖力，给企业带来高于一般水平的利润。
（3）优秀的企业文化能够对员工起到凝聚、引导、激励和约束作用，使广大员工发挥聪明才智和劳动积极性，并积极参与管理，提高劳动效率，最终给企业带来较高的经济效益。
（4）优秀的企业文化往往能够促使企业进一步深化改革，不断创新，从而带来组织效率的大幅度提高，为企业提高经济效益创造良好条件。
2、社会价值。
（1）企业文化是优秀传统文化的体现和弘扬。
（2）企业文化是新的社会文化的“生长点”。
略

第16题：

企业文化的价值主要体现在哪两方面（）

• A、经济价值
• B、个人价值
• C、公司价值
• D、社会价值

正确答案:A,D

第17题：

企业文化只是态度、观念、心理和价值之类的精神现象，并不包括物质载体或基础。

正确答案:错误

第18题：

企业文化的价值包括企业文化的（）和企业文化的（）。

正确答案:经济价值；社会价值

第19题：

客户价值包括两方面的价值，一方面是（），另一方面是（）。

正确答案:客户价值（或企业给客户创造或提供的价值（"企业-客户"价值））；关系价值（或客户为企业带来的价值（"客户-企业"价值））

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：