护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法A.管理思想的现代化B.管理体制的合理化C.管理人才的专业化D.管理手段的自动化E.管理方法的科学化

题目

护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法

A.管理思想的现代化

B.管理体制的合理化

C.管理人才的专业化

D.管理手段的自动化

E.管理方法的科学化


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更多“护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法A.管理思想的现代化 B.管理体制的合 ”相关问题
  • 第1题:

    下列不符合护理管理发展趋势的是

    A.管理思想的多元化

    B.管理体制的合理化

    C.管理人才的专业化

    D.管理方法的科学化

    E.管理手段的自动化


    正确答案:A
    在护理管理的发展趋势中我们强调管理思想的现代化,管理向不同层次、多元化管理目标转变只是管理思想转变的方向之一,它还包括:从一维分散管理向系统管理转变;从重视硬件管理向重视软件、信息管理转变;从定性或定量管理向定性与定量结合的管理转变;从短期行为向社会的长期目标转变;从守业管理向创业管理转变;从重视监督管理向重视激励因素转变;管理人才从技术型的“硬专家”向“软专家”转变;从博采西方管理理论向创建我国科学管理转变。

  • 第2题:

    护理管理体制的发展趋势是

    A.现代化
    B.专业化
    C.先进化
    D.合理化
    E.科学化

    答案:D
    解析:
    护理管理的发展趋势:管理思想的现代化,管理体制的合理化,管理人才的专业化,管理方法的科学化,管理手段的信息化和护理管理的内容趋向合理化。【该题针对“护理管理学概念”知识点进行考核】

  • 第3题:

    企业的管理体系和管理机构要适应现代化生产的需要,这是()

    • A、管理体制现代化
    • B、管理思想现代化
    • C、管理手段现代化
    • D、管理组织现代化

    正确答案:D

  • 第4题:

    下列哪些属于护理管理的发展趋势()。

    • A、管理思想的现代化
    • B、管理人才的专业化
    • C、管理方法的科学化
    • D、管理手段的自动化
    • E、护理管理的内容趋向合理化

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题:

    护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法()

    • A、管理思想的现代化
    • B、管理体制的合理化
    • C、管理人才的专业化
    • D、管理手段的自动化
    • E、管理方法的科学化

    正确答案:E

  • 第6题:

    改变护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象()

    • A、管理思想的现代化
    • B、管理体制的合理化
    • C、管理人才的专业化
    • D、管理手段的自动化
    • E、管理方法的科学化

    正确答案:B

  • 第7题:

    单选题
    实现设备管理现代化的关键是() 。
    A

     管理人才现代化

    B

     管理方法现代化

    C

     管理体制现代化

    D

     管理思想现代化


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    下列哪些属于护理管理的发展趋势()。
    A

    管理思想的现代化

    B

    管理人才的专业化

    C

    管理方法的科学化

    D

    管理手段的自动化

    E

    护理管理的内容趋向合理化


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    哪些属于护理管理的发展趋势()。[护理管理学试题题库]
    A

    管理思想的现代化

    B

    管理人才的专业化

    C

    管理方法的科学化

    D

    管理手段的自动化

    E

    护理管理的内容趋向合理化


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    车辆技术管理应坚持的原则是( )。

    A.依靠科技进步
    B.采取现代化管理方法
    C.推广检测诊断先进技术
    D.预防为主、技术与经济相结合

    答案:D
    解析:

  • 第11题:

    管理过程理论在护理上的应用

    A.强调护理管理者必须承担各项工作的计划,组织,协调
    B.强调护理管理者要建立良好的人际关系
    C.强调护理管理者要丰富工作内容
    D.强调护理管理者要提高护士工作的兴趣和责任感
    E.强调护理管理者要采取各种激励措施

    答案:A
    解析:
    管理过程理论主要内容:法约尔提出,管理活动包含五种职能:计划、组织、指挥、协调、控制。并且他给出了十四条一般管理原则,包括有分工、职权与职责相适应、纪律严明、统一指挥、统一领导等。

  • 第12题:

    实现设备管理现代化的关键是() 。

    • A、 管理人才现代化
    • B、 管理方法现代化
    • C、 管理体制现代化
    • D、 管理思想现代化

    正确答案:A

  • 第13题:

    下面不符合护理管理发展趋势的是()

    • A、管理思想的多元化
    • B、管理体制的合理化
    • C、管理人才的专业化
    • D、管理方法的科学化
    • E、管理手段的自动化

    正确答案:A

  • 第14题:

    运输安全系统管理的特点有:()

    • A、管理系统化
    • B、管理社会化
    • C、管理方法定量化
    • D、管理方法定性化
    • E、管理思想现代化

    正确答案:A,C,E

  • 第15题:

    单选题
    护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法()
    A

    管理思想的现代化

    B

    管理体制的合理化

    C

    管理人才的专业化

    D

    管理手段的自动化

    E

    管理方法的科学化


    正确答案: A
    解析: 护理管理的发展趋势:①管理思想的现代化;②管理体制的合理化,改变护理管理中护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象;③管理人才的专业化,对护理管理者的选拔和培养,除了专业技术的要求,将更加重视管理知识、技术和方法的要求;④管理方法的科学化,护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法,如全面质量管理、统筹法、优选法等,以推进护理科学化的进程;⑤管理手段的自动化;⑥护理管理的内容趋向合理化。

  • 第16题:

    单选题
    下列不符合护理管理发展趋势的是()
    A

    管理思想的多元化

    B

    管理体制的合理化

    C

    管理人才的专业化

    D

    管理方法的科学化

    E

    管理手段的自动化


    正确答案: B
    解析: 在护理管理的发展趋势中我们强调管理思想的现代化,管理向不同层次、多元化管理目标转变只是管理思想转变的方向之一,它还包括:从一维分散管理向系统管理转变;从重视硬件管理向重视软件、信息管理转变;从定性或定量管理向定性与定量结合的管理转变;从短期行为向社会的长期目标转变;从守业管理向创业管理转变;从重视监督管理向重视激励因素转变;管理人才从技术型的"硬专家"向"软专家"转变;从博采西方管理理论向创建我国科学管理转变。

  • 第17题:

    单选题
    企业的管理体系和管理机构要适应现代化生产的需要,这是()
    A

    管理体制现代化

    B

    管理思想现代化

    C

    管理手段现代化

    D

    管理组织现代化


    正确答案: D
    解析: 暂无解析