公司治理是有关公司控制权和剩余索取权分配的一套法律、制度以及文化的安排,涉及( )等之间权力分配和制衡关系。
A.所有者
B.债权人
C.董事会
D.高级执行人员
第1题:
现代意义的公司治理可理解为有关( )的安排。 A.企业组织方式 B.控制机制 C.利润分配的法律 D.利润分配的机构、文化、制度
第2题:
有关企业控制权和剩余索取权分配的一一整套法律、文化和制度安排,包括人力资源管理、收益分配和激励机制、财务制度、内部制度和管理等,叫做( )。
A.公司股权结构
B.公司股东大会制度
C.公司法人治理结构
D.公司独立董事制度
第3题:
第4题:
第5题:
广义的公司治理是分配权等一套法律、文化和( )的安排。
第6题:
下列各种表述中,符合公司治理特征的是()。
第7题:
公司治理的核心是合理地分配公司的(),这是调解公司各方利益冲突的关键。
第8题:
所有者
债权人
董事会
高级执行人员
第9题:
企业组织方式
控制机制
利润分配的法律
利润分配的机构、文化、制度
第10题:
权利
制度
方法
安排
第11题:
A公司和B公司对该安排具有共同控制权
A公司和B公司对该安排不具有共同控制权
A公司和C公司对该安排具有共同控制权
A公司和C公司对该安排不具有共同控制权
第12题:
对
错
第13题:
有关企业控制权和剩余索取权分配的一整套法律、文化和制度安排是狭义上的公司法人治理结构。 ( )
第14题:
广义上的法人治理结构是指有关企业控制权和剩余索取权分配的一整套法律、文化和制度安排,包括( )。
A.收益分配和激励机制
B.财务制度
C.内部制度和管理
D.人力资源管理
A.收益分配和激励机制
B.财务制度
C.内部制度和管理
D.人力资源管理
第15题:
第16题:
公司治理是有关公司控制权和剩余索取权分配的一套法律、制度以及文化的安排,涉及()等之间权力分配和制衡关系。
第17题:
公司治理结构是指关于()、()、()、()、文化和制度安排。
第18题:
在公司正常经营状态下,股东拥有剩余索取权和剩余控制权,这两者构成了公司的所有权。
第19题:
现代意义的公司治理可理解为有关()的安排。
第20题:
公司治理研究的基本问题是“公司是谁的,控制公司的又是谁,不同利益主体如何对公司实施控制”等问题
公司治理是对公司控制权和剩余分配权的一种制度安排
公司治理分为内部治理与外部治理
公司治理的核心是公司控制过程中权利的分配与制衡所形成的权利结构
公司治理是公司经营过程的计划、组织、协调和监督等一系列活动(公司管理)
第21题:
权力
制度
方法
安排
第22题:
管理层质量
公司治理
公司竞争力
财务状况
第23题:
经营权
剩余控制权
法人财产权
原始所有权
第24题:
对
错