根据下列条件,回答 88~92 题:某服装厂生产的产品主要是秋冬装,大部分是手工制衣。由于生产季节性强,因此每年夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,增加工人,增加工时,提高工资。第 88 题 该服装厂在劳动力市场中,属于( )企业。A.知识密集型B.技术密集型C.劳动密集型D.资本密集型

题目

根据下列条件,回答 88~92 题:

某服装厂生产的产品主要是秋冬装,大部分是手工制衣。由于生产季节性强,因此每年夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,增加工人,增加工时,提高工资。

第 88 题 该服装厂在劳动力市场中,属于( )企业。

A.知识密集型

B.技术密集型

C.劳动密集型

D.资本密集型


相似考题
更多“根据下列条件,回答 88~92 题:某服装厂生产的产品主要是秋冬装,大部分是手工制衣。由于生产季节性强,因此每年夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,增加工人,增加工时,提高工资。第 88 题 该服装厂在劳动力市场中,属于( )企业。A.知识密集型B.技术密集型C.劳动密集型D.资本密集型”相关问题
  • 第1题:

    按照产品生命周期理论,创新时期的产品属于()

    A. 技术密集型产品

    B. 资本密集型产品

    C. 劳动密集型产品

    D. 资源密集型产品


    参考答案:A

  • 第2题:

    下列不属于生产要素集约分类的是()。

    A.劳动密集型产业

    B.资本密集型产业

    C.信息密集型产业

    D.技术密集型产业


    参考答案:C

  • 第3题:

    当企业的生产规模扩大100%,所需劳动者增加180%,资本增加70%,则该企业属于()行业。

    A:资本密集型

    B:劳动密集型

    C:资本劳动密集型

    D:无法确定


    答案:B

  • 第4题:

    试针对下列有关某服装厂在劳动力市场中所面临的具体问题加以分析。

    第 85 题 该服装厂大部分是手工制衣,在劳动力市场中,它属于( )的企业。

    A.劳动密集型

    B.资本密集型

    C.时间密集型

    D.商品密集型


    正确答案:A

  • 第5题:

    根据不同的产业在生产过程中对不同生产要素的依赖程度的划分,产业不包括( )。

    A.资本密集型产业

    B.资源密集型产业

    C.技术密集型产业

    D.劳动密集型产业


    正确答案:B
    本题考查产业结构。根据不同的产业在生产过程中对不同生产要素的依赖程度划分为资本密集型产业、劳动密集型产业、技术密集型产业。

  • 第6题:

    从生产要素集聚程度看,餐饮业属于()

    A.资源密集型产业

    B.劳动密集型产业

    C.资本密集型产业

    D.技术密集型产业


    参考答案:B

  • 第7题:

    产业分类中,根据不同的产业在生产过程中对不同生产要素的依赖程度,可以将产业划分为( )。

    A.资源密集型产业
    B.资本密集型产业
    C.知识密集型产业
    D.技术密集型产业
    E.劳动密集型产业

    答案:B,D,E
    解析:
    本题考查产业分类。产业分类中,根据不同的产业在生产过程中对不同生产要素的依赖程度,可以将产业划分为资本密集型产业、劳动密集型产业、技术密集型产业。

  • 第8题:

    某研究所正在对本地区工资差别问题进行研究,研究中发现以下几种情况:第一,由于产业结构调整,本地区的劳动密集型产业所占的比重逐渐减少,而资本密集型产业所占的比重逐渐提高,导致本地区和相邻地区的平均工资差别越来越大。第二,随着本地区的经济高速高速发展,劳动力市场竞争日益激烈,高技能型蓝领工人的工资水平明显地超过普通体力工人。第三,本地区一批劳动密集型企业在完成资本原始积累后,开始采用先进的生产设备取代人工操作,结果导致这些企业的工资水平明显超过依然采用劳动密集型生产方式的同行。
    根据以上资料,回答下列问题:
    第二种情况中的工资差别属于( )。
    A.补偿性工资差别 B.竞争性工资差别
    C.垄断性工资差别 D.技能性工资差别


    答案:B,D
    解析:
    选项A,补偿性工资差别,是指在知识技能上无质的差别的劳动者,因从事职业的工作条件和社会环境的不同而产生的工资差别。这种工资差别主要是为了补偿那些在工作条件和社会环境方面处于不利地位的劳动者;选项B,竞争性工资差别也叫技能性工资差别,是指髙质量的劳动力通常有高的劳动效率,从而工资也较高;质量较低 的劳动力因效率低而通常也只有较低的工资。

  • 第9题:

    按生产要素密集程度划分,投资大、技术装备程度较高、劳动力比重小的企业属于( )。

    A.资金密集型企
    B.设备密集型企业
    C.劳动密集型企业
    D.知识密集型企业

    答案:A
    解析:
    考核的是按生产要素密集程度的企业分类。按生产要素密集程度划分:1、劳动密集型:活劳动比重大,资本有机构成低。如农业企业、小型加工企业。2、资金密集型:投资大、技术装备程度较高、劳动力比重小。如机械工业企业、化工企业。3、知识密集型:先进技术、科技人才比重大、科研时间和费用高、高精尖产品。如宇航工业企业、软件开发生产企业

  • 第10题:

    家庭生产理论认为,生产家庭物品的生产方式有(  )。

    A.劳动密集型
    B.时间密集型
    C.商品密集型
    D.资本密集型
    E.技术密集型

    答案:B,C
    解析:
    家庭生产理论认为,家庭物品的生产方式可以划分为两类:①时间密集型生产方式;②商品密集型生产方式。其中,时间密集型生产方式是指生产家庭物品的时,家庭生产时间所占的比重较大,而购买来的商品或服务的时间所占的比重较小;而商品密集型的家庭生产方式则相反。

  • 第11题:

    劳动力占企业成本的比重相对较高的企业被称为()

    • A、资本密集型企业
    • B、劳动密集型企业
    • C、技术密集型企业
    • D、劳动集约型企业

    正确答案:B

  • 第12题:

    判断题
    当企业的生产规模扩大时,所需劳动力增加50%,资本增加2倍,则该企业属于行业劳动密集型.
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    目前,我国大多数流通企业属于( )

    A.劳动密集型企业

    B.资源密集型企业

    C.资本密集型企业

    D.技术密集型企业


    答案:A

  • 第14题:

    人口众多的国家所生产()产品,其成本相对低。

    A.技术密集型

    B.资本密集型

    C.人口密集型

    D.劳动密集型


    标准答案:D

  • 第15题:

    根据下列条件,回答 88~92 题某服装厂生产的产品主要是秋冬装,大部分是手工制衣。由于生产季节性强,因此每年夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,增加工人,增加工时,提高工资。

    第8题:该服装厂在劳动力市场中,属于( )企业

    A.知识密集型

    B.技术密集型

    C.劳动密集型

    D.资本密集型


    正确答案:C

  • 第16题:

    由于该服装厂的主要产品是秋冬装,在进入夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,蔓鼓励工人增加劳动时间,该公司准备提高工人的工资,如果平均工资率从6元/小时提高到8元/小时会导致该厂工人的工作时间增加了40%,那么,该企业所面临的劳动力供给曲线是( )。

    A.缺乏弹性的

    B.单位弹性的

    C.富有弹性的

    D.无弹性的


    正确答案:C

  • 第17题:

    当企业的生产规模扩大时,所需劳动力增加50%,资本增加2倍,则该企业属于行业劳动密集型.


    参考答案:错

  • 第18题:

    根据下列条件,回答 87~90 题假设某企业新增一个工人增加了4个单位的产品,单位产品的价格是5元,市场工资率为每小时10元,据此回答问题

    第7题:在劳动力市场上,闲暇的机会成本为( )

    A.4

    B.10

    C.5

    D.20


    正确答案:B

  • 第19题:

    某研究所正在对本地区工资差别问题进行研究,研究中发现以下几种情况:第一,由于产业结构调整,本地区的劳动密集型产业所占的比重逐渐减少,而资本密集型产业所占的比重逐渐提高,导致本地区和相邻地区的平均工资差别越来越大。第二,随着本地区的经济高速高速发展,劳动力市场竞争日益激烈,高技能型蓝领工人的工资水平明显地超过普通体力工人。第三,本地区一批劳动密集型企业在完成资本原始积累后,开始采用先进的生产设备取代人工操作,结果导致这些企业的工资水平明显超过依然采用劳动密集型生产方式的同行。
    根据以上资料,回答下列问题:
    导致第一种情况中的工资差别的主要原因是( )。
    A.工会化程度不同 B.熟练劳动力所占比重不同
    C.地理位置不同 D.劳动力供求状况不同


    答案:B
    解析:
    不同产业部门(或行业)之间工资差别形成的原因包括:①熟练劳动力所占比重;②技术经济特点;③发展阶段;④工会化程度;⑤地理位置。其中,在不同的产业部门中,熟练劳动力所占的比重是影响产业之间工资差别的一个重要原因。建筑业 工人的报酬比较高是因为在这个行业的劳动力中,熟练的电工、木工、泥瓦工、管子工等 所占的比例较大,由于这些工人的报酬高,所以整个行业的平均工资水平也高。零售业的报酬较低,其部分原因是大多数员工都属于非熟练工人。

  • 第20题:

    按生产要素密集程度划分,投资大、技术装备程度较髙、劳动力比重小的企业属于()。

    A.劳动密集型企业
    B.设备密集型企业
    C.资金密集型企业
    D.知识密集型企业

    答案:C
    解析:

  • 第21题:

    某城市汽车生产工人的劳动力市场当前处于均衡状态,汽车生产工人的市场工资率为25元/小时,但由于该市最近增加了两家新的汽车生产厂,导致当地对汽车生产工人的劳动力需求出现了大规模增长,由于劳动力供给短期内无法快速增加,因此,该市很可能会出现的情况是( )。

    A.汽车生产企业要想获得足够的劳动力,就必须支付25元/小时以上的工资
    B.汽车生产企业只要支付25元/小时的工资就能够满足自己的劳动力需求
    C.汽车生产工人劳动力市场的均衡就业量会上升
    D.汽车生产工人劳动力市场的均衡工资水平会大幅度下降
    E.汽车生产工人劳动力市场的均衡工资水平会上升

    答案:A,C,E
    解析:
    根据题意,供给不变,需求增大,这样需求曲线将向右移动,这时均衡工资率和均衡就业量都将上升。由于劳动力供给短期内无法快速增加,汽车生产企业要想获得足够的劳动力,就必须支付市场工资率以上的工资。

  • 第22题:

    根据企业的生产要素构成比例可将其分为()。

    • A、劳动密集型企业
    • B、资金密集型企业
    • C、技术密集型企业
    • D、产品密集型企业

    正确答案:A,B,C

  • 第23题:

    根据不同生产要素所占比重,可以将企业分为()。

    • A、产品密集型
    • B、设备密集型
    • C、劳动密集型
    • D、技术密集型
    • E、知识密集型

    正确答案:C,D,E