根据国家有关规定,事业单位要建立以聘用制度为主的基本( )。
A.用工制度
B.用人制度
C.工资制度
D.考试制度
第1题:
根据国家有关规定,事业单位要建立以( )为主的基本用人制度。
A.劳动合同制度
B.考试制度
C.竞争上岗制度
D.聘用制度
第2题:
事业单位人事制度改革的基本思路是:按照“脱钩、分类、放权、搞活”的路子,进一步扩大事业单位的人事管理自主权,建立健全事业单位用人上的自我约束机制;通过建立和推行聘用制度,搞活工资分配制度,减轻国家财政负担,加速高素质、社会化的专业技术人员队伍建设。()
第3题:
事业单位人事制度改革的主要内容是( )。
A.建立以聘用制为基础的用人制度
B.建立形式多样、自主灵活的分配激励机制
C.建立多层次、多形式的未聘人员安置制度
D.建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度
第4题:
根据国家有关规定,事业单位要建立以()为主的基本用人制度。
A.劳动合同制度
B.考试制度
C.竞争上岗制度
D.聘用制度
第5题:
根据国家有关规定,事业单位要建立以聘用制度为主的基本( )。
A.用工制度
B.用人制度
C.工资制度
D.考试制度