某企业生产某产品,单位产品直接材料标准成本资料如下:用量标准为1千克／件,价格标准为2元／千克,因此单位产品直接材料标准成本为2元／件,该企业购入直接材料12000千克,支付购料款25200元。本期实际产量10000件,实际耗用直接材料9000千克。 要求计算该企业生产耗用直接材料的实际成本与标准成本的差异总额,并进一步将其区分为价格差异和数量差异。

题目
某企业生产某产品,单位产品直接材料标准成本资料如下:用量标准为1千克／件,价格标准为2元／千克,因此单位产品直接材料标准成本为2元／件,该企业购入直接材料12000千克,支付购料款25200元。本期实际产量10000件,实际耗用直接材料9000千克。 要求计算该企业生产耗用直接材料的实际成本与标准成本的差异总额,并进一步将其区分为价格差异和数量差异。

相似考题

1.某企业生产甲产品，需耗用A材料，A材料的价格标准为1.5元/千克，耗用量标准为6千克/件。本期实际购进直接材料21000千克，实际支付34650元;所购材料全部用于生产，共生产A产品3400件。请根据资料回答下列问题。甲产品A材料标准成本总额为()元。A、34650B、30600C、21000D、30000甲产品耗用材料的实际价格为()元/千克。A、1.5B、1.45C、1.65D、1.55直接材料价格差异为()元。A.3150B.3650C.3950D.4050直接材料成本差异总额为()元。A.3900B.4050C.4500D.4650直接材料耗用量差异为()元。A.1500B.1200C.900D.600

2.某产品本月成本资料如下： （1）单位产品标准成本本企业该产品预算产量的标准工时为1000 小时。 （2）本月实际产量20 件，实际耗用材料900 千克，实际人工工时950 小时，实际成本如下：1）计算本月产品成本差异总额。 2）计算直接材料价格差异和用量差异。 3）计算直接人工效率差异和工资率差异。 4）计算变动制造费用耗费差异和效率差异。 5）计算固定制造费用耗费差异、闲置能量差异、效率差异。

3.（2019年）甲公司是一家生产经营比较稳定的制造企业，假定只生产一种产品，并采用标准成本法进行成本计算与分析。单位产品用料标准为6千克/件，材料标准单价为1.5元/千克。2019年1月份实际产量为500件，实际用料2500千克，直接材料实际成本为5000元。另外，直接人工成本为9000元，实际耗用工时为2100小时，经计算，直接人工效率差异为500元，直接人工工资率差异为－1500元。要求：①计算单位产品直接材料标准成本。②计算直接材料成本差异、直接材料数量差异和直接材料价格差异。③计算该产品的直接人工单位标准成本。

4.某公司生产甲产品耗用A、B两种材料，资料如下表所示。本期生产甲产品500件，实际耗用A材料2.8千克/件，A材料的实际价格是6.3元/千克。要求：(1)计算甲产品耗用A材料和B材料的用量标准、价格标准;(2)计算甲产品耗用直接材料的标准成本(3)计算甲产品耗用A材料的成本总差异。

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  • 第1题：

    甲公司只生产一种产品， 用标准成本法进行成本计算。单位产品用料标准为6 千克/件，材料标准单价为1.5 元/千克。2019 年1 月实际产量为500 件，实际用料2500 千克，直接材料实际成本为5000 元。另外，直接人工实际成本为9000 元。实际耗用工时2100 小时，经计算，直接人工效率差异为500 元，直接人工工资差异为-1500 元。
    (1)单位产品直接材料标准成本
    (2)直接材料成本差异，直接材料数星差异，直接材料价格差异
    (3)直接人工单位标准成本


    答案：
    解析：
    (1)单位产品直接材料标准成本
    单位产品直接材料标准成本=6*1.5= 9 元/件。
    (2)直接材料成本差异，直接材料数星差异，直接材料价格差异
    成本差异5000-500*9= 500 元
    数量差异(2500-500*6) x1.5=-750 元
    价格差异(5000/2500-1.5) x2500= 1250 元
    (3)直接人工单位标准成本
    直接人工总差异=直接人工实际成本-直接人工标准成本=500 - 1500= - 1000 (元)
    因此;直接人工标准成本=直接人工实际成本+ 1000 = 9000 + 1000= 10000 (元)
    该产品的直接人工单位标准成本= 10000/500=20 (元/件)
    考点：成本管理——标准成本控制与分析——成本差异的计算及分析。

  • 第2题：

    .甲企业采用标准成本法核算产品成本，上月直接材料成本相关资料如下： （1）实际产量为2万件，实际发生直接材料成本100万元； （2）直接材料成本总差异为8.2万元； （3）实际直接材料用量4万千克； （4）单位产品直接材料标准用量为1.8千克/件。 要求： （1）计算上月直接材料价格差异； （2）计算上月直接材料数量差异；


    A

  • 第3题：

    某企业生产甲产品需用一种直接材料，其标准成本资料如下：材料标准耗用量2千克/件，标准价格8元/千克；每千克材料需用1.5直接人工小时加工，每小时标准工资率10元。本月实际生产产品1000件，实际用料2300千克，实际发生的人工小时为3200小时，实际发生的直接材料费9200元，直接人工费16800元。要求计算甲产品的直接材料、直接人工的价格差异、数量差异及总成本差异。


    (1)直接材料差异 =37 800-400×5×20 =-2 200(元) 价格差异=(37800/1800-20)×1 800 =1 800(元) 数量差异=20×(1 800-400×5) =-4 000(元) (2)直接人工差异=60 000-400×10×4 =44 000(元) 工资率差异=(60000/12000-4)×12000 =12 000(元) 人工效率差异=4×(12 000-400×10) =32000(元) (3)变动制造费用差异=1 3 2000-400×10×1 =9 200(元) 耗费差异=(13200/12000-1)×12 000 =1 200(元) 效率差异=1×(12 000-400×10) =8 000(元) (4)固定制造费用差异=4 800-0.5×400×10 =2 800(元) 二因素分析法： /耗费差异=4 800-12 500×0.5=-1 450(元) \\能量差异=0.5×(12 500-400×10)=4 250(元) 三因素分析法： /耗费差异=4 800-12 500×0.5=-1450(元) 效率差异=0.5×(12 000-400×10)=4 000(元) \\产量差异=0.5×(12 500-12 000)=250(元)

  • 第4题：

    甲公司是一家生产经营比较稳定的制造企业，假定只生产一种产品，并采用标准成本法进行成本计算分析。单位产品用料标准为6千克/件，材料标准单价为1.5元/千克。2019年1月份实际产量为500件，实际用料2500千克，直接材料实际成本为5000元。另外，直接人工实际成本为9000元，实际耗用工时为2100小时，经计算，直接人工效率差异为500元，直接人工工资率差异为-1500元。
    要求：
    （1）计算单位产品直接材料标准成本。
    （2）计算直接材料成本差异，直接材料数量差异和直接材料价格差异。
    （3）计算该产品的直接人工单位标准成本。


    答案：
    解析：
    （1）单位产品直接材料标准成本=6×1.5=9（元/件）
    （2）直接材料成本差异=5000-500×6×1.5=500（元）
    直接材料数量差异=（2500-500×6）×1.5=-750（元）
    直接材料价格差异=2500×（5000/2500-1.5）=1250（元）
    （3）直接人工成本差异=500+（-1500）=-1000（元）
    -1000=9000-500×直接人工单位标准成本
    直接人工单位标准成本=20（元/件）。

  • 第5题：

    已知某企业 2002年 6月份某产品的实际产量为 500件，实际耗用某直接材料4 500千克，该材料的实际单价为 110元／千克。单位产品耗用该材料的标准成本为 1000元／件，材料消耗定额为10千克／件。则该材料的价格差异为（）元。


    预测2007年、2008年该产品各季的产量：将年值模型转化为季值模型为： ①2007年各季的产量预测值分别为： 计算出2007年各季的不考虑季节波动影响的预测值为： 然后，依据趋势季节模型 计算出2007年各季的预测值分别为： ②2008年各季的产量预测值分别为： 依据上述同样方法，可以预测得到2008年1、2、3、4季的不考虑季节波动影响的预测值为：8.415625万吨、8.571875万吨、8.728125万吨以及8.884375(万吨)。 2008年考虑季节变动的1、2、3、4季的预测值分别为：4.207813万吨、10.54341万吨、13.35403万吨以及6.574438万吨。

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