第1题:
假如你竞聘成功,你如何胜任本职工作?
第2题:
衡量教师是否胜任本职工作的基本条件是( )。A.教师的年龄B.教师的体质C.教师的素养D.教师的能力
第3题:
第4题:
优化团队就绪的正确顺序步骤是()
第5题:
职业技能是做好()的手段,是胜任本职工作的重要条件。
第6题:
()标志着一个从业者的能力因素是否能胜任工作的基本条件,也是实现人生价值的基本条件
第7题:
职业技能是做好本职工作的手段,是胜任本职工作的重要条件。
第8题:
衡量一个教师是否成熟的重要标志是是否关注工作。()
第9题:
设置卓越标准的主要目的是()
第10题:
个人风格
能力
动力
行为
第11题:
教师的年龄
教师的体质
教师的素养
教师的能力
第12题:
第13题:
A、职业习惯
B、职业技能
C、熟悉规章
D、掌握技巧
第14题:
A.教师的年龄
B.教师的体质
C.教师素养
D.教师的能力
第15题:
第16题:
按广东省农村信用社大堂经理职业道德具体准则的规定,下列对大堂经理熟知业务的说法,描述正确的是()
第17题:
评测的目的是为了选拔出能够胜任工作的人,而()是一个人是否胜任工作的基本条件。
第18题:
测评的目的是为了选拔出能够胜任工作的人,而()是一个人是否胜任工作的最基本条件。
第19题:
衡量教师是否胜任本职工作的基本条件是()。
第20题:
()是领导活动中最重要的一项内容()是衡量一个领导者能否胜任本职工作的一个关键指标。
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
第24题:
个人风格
能力
动力
行为