更多“根据《现金管理暂行条例》,开户单位可以在个人劳务报酬、材料款等范围内使用现金。 ”相关问题
  • 第1题:

    开户单位之间的经济往来,除按《现金管理暂行条例》规定的范围可以使用现金外。应当通过开户银行进行转账结算。( )


    正确答案:√
    开户单位之间的经济往来,除按《现金管理暂行条例》规定的范围可以使用现金外,应当通过开户银行进行转账结算。

  • 第2题:

    开户单位之间的经济往来,除按《现金管理暂行条例》规定的范围可以使用现金外,应当通过开户银行进行转账结算。 ( )


    正确答案:√
    开户单位之间的经济往来.除按《现金管理暂行条例》规定的范围可以使用现金外,应当通过开户银行进行转账结算。

  • 第3题:

    根据《现金管理暂行条例》的规定,下列经济事项可以使用现金的有()。

    A、职工工资、津贴
    B、个人劳务报酬
    C、5000元的购货款项
    D、向个人收购农副产品和其他物资的价款

    答案:A,B,D
    解析:
    开户单位可以在下列范围内使用现金:(1)职工工资、津贴;(2)个人劳务报酬;(3)根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;(4)各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;(5)向个人收购农副产品和其他物资的价款;(6)出差人员必须随身携带的差旅费;(7)结算起点以下的零星支出;(8)中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。上述款项结算起点定为1000元。

  • 第4题:

    开户单位支付个人劳务报酬,可以支付现金。( )


    正确答案:√
    根据《现金管理暂行条例》规定,个人劳动报酬属现金的使用范围。

  • 第5题:

    按照国务院颁发的《现金管理暂行条例》 ,企业可以在下列范围内使用现金( )。

    A.企业申请使用现金支付的部分

    B.个人劳务报酬

    C.出差人员随身携带的差旅费

    D.结算起点的下以零星支出

    E.职工工资、津贴


    正确答案:BCDE