A、公平
B、科学
C、独立
D、统一
1.证券评级机构的人员考核和薪酬制度,不得影响评级从业人员依据( )的原则开展业务。A.独立B.客观C.公正D.公平
2.证券评级机构的人员考核和薪酬制度,不得影响评级从业人员依据( )的原则开展业务。A.独立B.客观C.公正D.公平
3.信用评级也称资信评级,由独立的信用评级机构根据独立、客观、公正的原则,采用定性与定量、宏观与微观、动态与静态相结合的综合分析方法,对债务人在未来一段时间按期偿债能力和偿还意愿进行综合评价的活动。()此题为判断题(对,错)。
4.发行人应当聘请具有企业债券评估从业资格的信用评级机构对其债券进行信用评级。债券资信评级机构对评级结果的客观、公正和及时性承担责任。( )
第1题:
为了保证信用评级的公正性,在开展信用评级业务中,信用评级机构和评估人员如与被评对象有利益关系的,应当执行()制度。
第2题:
第3题:
第4题:
评估机构及其评估专业人员开展业务应当遵守法律、行政法规和评估准则,遵循()的原则。
A.独立
B.客观
C.公正
D.公开
第5题: