关于刻板印象，正确的说法是()。单选A. 其作用是消极的 B. 在经验的基础上形成 C. 其作用是积极的 D. 一种以偏概全的现象

题目
关于刻板印象，正确的说法是()。单选

A. 其作用是消极的
B. 在经验的基础上形成
C. 其作用是积极的
D. 一种以偏概全的现象
相似考题

1.论述影响社会刻板印象产生的原因，并说明如何避免社会刻板印象的消极影响。

2.关于刻板印象，正确的说法包括（）。多选A. 可以使人的社会知觉过程简化 B. 容易导致歧视 C. 是在直接经验的基础上形成的 D. 是一种以偏概全的现象

3.关于刻板印象，下列说法正确的是A.全部都是负面的 B.总是一成不变的 C.完全忽视个体区别 D.和歧视无关

4.关于刻板印象，正确的说法包括（）。多选A. 容易导致偏见 B. 是间接经验的结果 C. 是直接经验的结果 D. 具有社会适应的意义

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  • 第1题：

    刻板印象阻碍着人们的正确认识，所以刻板印象是一种不良心理定势。


    正确答案:错误

  • 第2题：

    关于刻板印象，正确的说法包括（）。

    • A、容易导致偏见
    • B、是间接经验的结果
    • C、是直接经验的结果
    • D、具有社会适应的意义

    正确答案:A,C,D

  • 第3题：

    刻板印象 


    正确答案:刻板印象就是对某一社会群体的一个概括，认为这个群体中的人都具有某些相同的特征，无礼成员之间实际存在的差异。

  • 第4题：

    刻板印象的威胁


    正确答案:弱势团体成员体验到恐惧，即自己会强化某个既存的文化刻板印象。

  • 第5题：

    下列关于人际交往的说法，正确的有（）。

    • A、对陌生人的认知中，首因效应比较明显B、在对熟悉的人的认知中，近因效应更为明
    • B、第一印象不会形成一种分析问题、解决问题的倾向性，因而不必在意
    • C、刻板印象都是消极的，应该避免

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    判断题
    刻板印象阻碍着人们的正确认识，所以刻板印象是一种不良心理定势。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    关于印象管理，正确的说法包括（）。
    A

    是信息输出

    B

    是印象控制

    C

    是信息输入

    D

    是印象形成


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    判断题
    “人心隔肚皮”这种说法描述的是人际交往中的刻板印象心理。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    第一印象作用的机制是（）。
    A

    近因效应

    B

    首因效应

    C

    光环效应

    D

    刻板印象


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    什么是刻板印象？刻板印象的存在对旅游服务有什么不利影响？

    正确答案： 刻板印象则是社会上部分人对某类事物和人物所持有的共同的、固定的、笼统的看法和印象。这种印象不是一个个体现象，它反映的是群体的共识。刻板印象一方面有助于热门对众多的人的特征作概括了解；另一方面。它又阻碍人们形成正确的人际知觉。例如：在现实生活中，年轻人通常认为老年人墨守成规，缺乏进取心；老年人又觉得年轻人举止轻浮，办事不可靠等等。这些观点都不是绝对正确，但却是社会上许多人共同持有的共识，对旅游服务有不利影响。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    给别人留下良好（），可为将来的成功奠定基础。
    A

    第一印象

    B

    最近印象

    C

    最后印象

    D

    刻板印象


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    研究发现，我国大学生群体普遍认为，适合男性的人格特征多半与成就、事业相联系，适合女性的人格特征多半与情感、人际关系有关。这表现了（）
    A

    家庭中的性别角色刻板印象

    B

    教师中的性别角色刻板印象

    C

    教科书中的性别角色刻板印象

    D

    同伴群体中的性别角色刻板印象


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    刻板印象经常阻碍着人们的正确知觉。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    “人心隔肚皮”这种说法描述的是人际交往中的刻板印象心理。（）


    正确答案:错误

  • 第15题：

    社会刻板印象


    正确答案:社会刻板印象是指人们对某一类人产生的概括而固定的看法。

  • 第16题：

    什么是刻板印象？举例说明刻板印象是怎样造成知觉失真的？


    正确答案:刻板印象指根据某人所在的团队知觉为基础判断某人。其优点是：使复杂的知觉过程变得简化。缺点是：容易产生知觉失真。
    例如，一名销售经理希望在所辖区内找到一名销售人员，并希望聘用一个有进取心、工怍勤奋并善于处理不利环境的人。过去，该销售经理所聘用的那些曾参加过大学运动队的个体都很成功。因此他很注重求职者中是否有人曾参加过学校运动队。这样做的结果明显缩短了搜索时问，另外，在一定程度上，运动员是积极进取、工作勤奋、能够很好处理不利环镜的，因此运用这种刻板印象能够提高这名销售经理的决策水平。但是，运用刻板印象则会出现这样的问题：未必每一个大学校队队员都是积极进取、勤奋努力、善于处理不利环境的，所以刻板印象就造成了知觉失真。

  • 第17题：

    关于印象管理，正确的说法包括（）。

    • A、是信息输出
    • B、是印象控制
    • C、是信息输入
    • D、是印象形成

    正确答案:A,B

  • 第18题：

    问答题
    什么是刻板印象？举例说明刻板印象是怎样造成知觉失真的？

    正确答案： 刻板印象指根据某人所在的团队知觉为基础判断某人。其优点是：使复杂的知觉过程变得简化。缺点是：容易产生知觉失真。
    例如，一名销售经理希望在所辖区内找到一名销售人员，并希望聘用一个有进取心、工怍勤奋并善于处理不利环境的人。过去，该销售经理所聘用的那些曾参加过大学运动队的个体都很成功。因此他很注重求职者中是否有人曾参加过学校运动队。这样做的结果明显缩短了搜索时问，另外，在一定程度上，运动员是积极进取、工作勤奋、能够很好处理不利环镜的，因此运用这种刻板印象能够提高这名销售经理的决策水平。但是，运用刻板印象则会出现这样的问题：未必每一个大学校队队员都是积极进取、勤奋努力、善于处理不利环境的，所以刻板印象就造成了知觉失真。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    问答题
    简述社会刻板印象的来源途径及社会刻板印象的利弊。

    正确答案：
    解析：

  • 第20题：

    单选题
    （）是指第一印象对于人的认知具有强烈的影响。
    A

    首因印象

    B

    近因印象

    C

    晕轮效应

    D

    刻板印象


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    第一印象的作用机制是（）。
    A

    近冈效应

    B

    光环效应

    C

    刻板印象

    D

    首因效应


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    刻板印象经常阻碍着人们的正确知觉。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    关于刻板印象，正确的说法包括（）。
    A

    容易导致偏见

    B

    是间接经验的结果

    C

    是直接经验的结果

    D

    具有社会适应的意义


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

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