当代西方发达国家职业道德建设的主要经验和做法是( )。(A)加强道德立法 (B)注重信用档案体系的建立 (C)实行职业道德表现“一票否决”制(D)进行严格的岗前和岗位培训

题目
当代西方发达国家职业道德建设的主要经验和做法是( )。

(A)加强道德立法 (B)注重信用档案体系的建立
(C)实行职业道德表现“一票否决”制(D)进行严格的岗前和岗位培训


相似考题
更多“当代西方发达国家职业道德建设的主要经验和做法是( )。 ”相关问题
  • 第1题:

    1.西方发达国家职业道德建设的主要做法与经验有哪些?


    答案:
    解析:
    答案:(1)加强道德立法工作;(2)注重信用档案体系的建立;(3)严格的岗前和岗位培训。

  • 第2题:

    当代西方发达国家在职业道德建设上的主要做法包括( )。

    A.倡导个性,逐渐淡化职业道德要求
    B.加强职业道德立法
    C.注重信用档案体系建设
    D.适应网络化和扁平化办公的需要,逐渐减少在岗培训

    答案:B,C
    解析:

  • 第3题:

    西方发达国家公务员职业道德建设最显著的特点是:()

    • A、注重个人的道德创造性
    • B、注重道德的法律化
    • C、社会舆论和风俗习惯的监督

    正确答案:B

  • 第4题:

    西方发达国家职业道德建设的主要做法与经验有哪些?


    正确答案: (1)加强道德立法工作;
    (2)注重信用档案体系的建立;
    (3)严格的岗前和岗位培训。

  • 第5题:

    西方发达国家的农业市场化建设大都经历了()、()、()和()四个主要发展阶段。


    正确答案:扩大国内农产品市场阶段;扩大国际农产品贸易阶段;农业商业化阶段;农业高度市场化阶段

  • 第6题:

    西方发达国家计算和控制工程造价的主要依据是()。

    • A、工程量计算规则及各种取费标准
    • B、招投标文件
    • C、各种造价信息
    • D、造价工程师的经验

    正确答案:A

  • 第7题:

    西方发达国家的职业道德精华不包括()

    • A、和谐 
    • B、敬业 
    • C、诚信 
    • D、创新

    正确答案:A

  • 第8题:

    在当代西方发达国家中,()在公共支出中占据了第一位。

    • A、社会保障支出
    • B、转移性支出
    • C、购买性支出
    • D、经济建设支出

    正确答案:B

  • 第9题:

    问答题
    当代西方国家控制竞选奖金的主要做法是什么?

    正确答案: 规范竞选奖金来源和规定捐款限额;
    公布竞选费用;
    规定竞选资金的最高额度;
    实行政府资助制度。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述当代西方国家控制竞选资金的主要做法。

    正确答案:
    解析:

  • 第11题:

    问答题
    简述当代西方发达国家行政机构改革的共同趋势和特点

    正确答案: (1)从“大政府”向“小政府”转变
    (2)行政机构内部的决策与执行职能及机构的分离
    (3)行政管理机构的分权化
    (4)强化综合协凋行政管理杌构及其职能
    (5)行政管理机构设置的弹性化
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    当代西方发达国家学前教育机构的主要形式是幼儿园和保育学校。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    西方发达国家职业道德建设的主要经验是(  )

    A.加强道德立法工作
    B.注重信用档案体系建设
    C.严格的岗前培训
    D.宽松自由的岗位培训

    答案:A,B,C
    解析:

  • 第14题:

    现代西方国家公务员职业道德建设的基本经验是什么?


    正确答案:职业道德法制化;完善的道德监督和惩处机制;注重官员的个人职业修养;建设良好的行政环境。

  • 第15题:

    西方发达国家的职业道德精华包括()

    • A、社会责任至上 
    • B、敬业 
    • C、诚信 
    • D、创新

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    当代西方国家控制竞选奖金的主要做法是什么?


    正确答案: 规范竞选奖金来源和规定捐款限额;
    公布竞选费用;
    规定竞选资金的最高额度;
    实行政府资助制度。

  • 第17题:

    为什么要借鉴西方发达国家的区域协调经验?


    正确答案: 1、西方发达国家区域经济发达,区域一体化进程早、水平高,区域协调问题由来已久;
    2、西方发达国家市场经济较为成熟,在如何纠正市场失灵以及进行政府宏观调控方面积累了较为丰富的经验;
    3、西方国家都市集权与地方自治的矛盾更加尖锐与复杂,在如何平衡统一管理与分权管理方面进行了多种形式的摸索。

  • 第18题:

    西方发达国家的职业道德精华:①社会责任至上②敬业③诚信④创新


    正确答案:正确

  • 第19题:

    简述当代西方发达国家行政机构改革的共同趋势和特点


    正确答案:(1)从“大政府”向“小政府”转变
    (2)行政机构内部的决策与执行职能及机构的分离
    (3)行政管理机构的分权化
    (4)强化综合协凋行政管理杌构及其职能
    (5)行政管理机构设置的弹性化

  • 第20题:

    西方发达国家职业道德精华包括()。

    • A、社会责任至上 
    • B、敬业 
    • C、诚信 
    • D、创新

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    问答题
    为什么要借鉴西方发达国家的区域协调经验?

    正确答案: 1、西方发达国家区域经济发达,区域一体化进程早、水平高,区域协调问题由来已久;
    2、西方发达国家市场经济较为成熟,在如何纠正市场失灵以及进行政府宏观调控方面积累了较为丰富的经验;
    3、西方国家都市集权与地方自治的矛盾更加尖锐与复杂,在如何平衡统一管理与分权管理方面进行了多种形式的摸索。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    西方发达国家的农业市场化建设大都经历了()、()、()和()四个主要发展阶段。

    正确答案: 扩大国内农产品市场阶段,扩大国际农产品贸易阶段,农业商业化阶段,农业高度市场化阶段
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    当代西方发达国家公共部门人力资源管理的发展趋势是什么?

    正确答案: (1)传统公共行政中公务人员政治中立的原则出现变通。
    (2)公共人事制度中职业的永久性和稳定性传统被打破,现实的公共人事实践已经从根本上影响了公共服务提供的方式。
    (3)职位分类和品位分类兼容并蓄和工资制度的改革。
    (4)简化法规和制度规定,增强人力资源管理的灵活性。
    (5)新的改革使公务员制度朝着人力资源管理模式的方向发展。
    (6)改革从根本上触及了整个官僚体制,使行政管理朝着后官僚制的方向发展。
    解析: 暂无解析