更多“压力的来源主要存在于工作中的压力,生活压力源和长期社会问题带来的压力。() ”相关问题
  • 第1题:

    采用合作等方法解决角色冲突有助于缓解( )给员工带来的工作压力。

    A.时间性压力源

    B.遭遇性压力源

    C.情境性压力源

    D.预期性压力源


    参考答案:B

  • 第2题:

    我们将具有威胁性或伤害性并因此带来压力感受的事件或环境称为压力源。压力源的类型主要有()

    A躯体性压力源

    B心理性压力源

    C社会性压力

    D文化性压力源

    E道德性压力源


    A,B,C,D

  • 第3题:

    48、压力按照来源可以分为

    A.躯体性压力源、心理性压力源、社会性压力源和文化性压力源。

    B.躯体性压力源、心理性压力源、行为性压力源和生物性压力源。

    C.心理性压力源、社会性压力源、生理性压力源和文化性压力源,

    D.躯体性压力源、社会性压力源、区域性压力源和生理性压力源。


    躯体性压力源、心理性压力源、社会性压力源和文化性压力源。

  • 第4题:

    现代压力理论的构成要素是

    A.压力源、生活事件、应激反应
    B.社会事件、压力反应和应激反应
    C.压力源、压力反应和压力管理
    D.社会事件、压力反应和压力管理

    答案:C
    解析:

  • 第5题:

    导致压力反应的情境、刺激、活动等叫作压力源。压力源有多种形式,主要包括()。

    A.环境压力源

    B.组织压力源

    C.工作压力源

    D.个体压力源


    环境压力源;组织压力源;工作压力源;个体压力源