根据劳动合同法律制度的规定，下列各项情形中，不能导致劳动合同终止的是（ ）。 A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 B.劳动者医疗期内遇劳动合同期满的 C.劳动者达到法定退休年龄的 D.劳动者被人民法院宣告死亡的

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

第5题：

第6题：

第7题：

根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。

• A、劳动合同期满
• B、劳动者达到法定退休年龄
• C、用人单位被依法宣告破产
• D、女职工在哺乳期

第8题：

有以下哪些情形，劳动合同终止，劳动者不能取得经济补偿？（）

• A、由于劳动合同期满，用人单位表示续订劳动合同，劳动者不同意续订而导致劳动合同终止的
• B、由于劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪，导致劳动合同终止的
• C、由于用人单位被依法宣告破产，导致劳动合同终止的
• D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

第16题：

第17题：

第18题：

第19题：

简述劳动合同法规定的劳动合同终止的情形。

第20题：

《劳动法》规定“劳动合同期满或当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止”，而《劳动合同法》取消了约定终止，并扩充了终止的情形。

第21题：

第22题：

第23题：