在各国工会立法的实践中,职工民主管理的形式主要包括()A、机构参与D、个人参与C、岗位参与D、代表参与

题目
在各国工会立法的实践中,职工民主管理的形式主要包括()

A、机构参与

D、个人参与

C、岗位参与

D、代表参与

相似考题

1.企业、事业单位应当依法建立健全职工(代表)大会制度或者其他形式的民主管理制度,保障( )依法行使民主管理和民主监督权利。A、工会B、会员C、职工D、企业领导

2.工会通过()和其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督，保障职工民主权利的实现。

3.国有企业( )是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。A、工会B、职工代表大会C、工会会员代表大会D、厂务公开

4.国有企业工会是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。()此题为判断题(对，错)。

更多“在各国工会立法的实践中,职工民主管理的形式主要包括() ”相关问题

  • 第1题：

    下列( )不是企业改善内部劳动关系的途径。

    A、立法

    B、发挥工会及企业党组织的作用

    C、培训具体工作人员

    D、职工参与民主管理


    正确答案:C

  • 第2题：

    改善劳动关系的途径有哪些?()

    A、立法;

    B、发挥工会及企业党组织的作用;

    C、培训主管人员;

    D、提高职工的工作生活质量;

    E、职工参与民主管理。


    参考答案：A,B,C,D,E

  • 第3题：

    下列关于职工民主管理制度的说法中，正确的是（ ）。

    A.我国职工民主管理制度的主要体现形式是职工代表大会制度
    B.职工代表大会由工会代表组成
    C.是企业实行集体协商的基本形式
    D.职工代表大会制度一直是私有制企业实行职工集体管理的一种法定必要形式

    答案：A
    解析：
    我国职工民主管理制度的主要体现形式是职工代表大会制度。按照法律规定，职工代表大会是由职工民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工行使民主管理的机构，是企业实行民主管理的基本形式。职工代表大会制度一直是公有制企业实行职工民主管理的一种法定必要形式。

  • 第4题：

    国有企业实行民主管理的基本形式是( )

    A.职工代表大会

    B.工会委员会

    C.工会代表大会

    D.职工持股


    参考答案：A

  • 第5题：

    世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有( )。

    A .机构参与

    B .代表参与

    C .岗位参与

    D .个人参与


    参考答案：ABCD

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