公共政策的制订过程是一个()过程，多方面在相互冲突中获得平衡。A、冲突B、协商C、压制D、博弈

题目

公共政策的制订过程是一个()过程，多方面在相互冲突中获得平衡。

A、冲突

B、协商

C、压制

D、博弈

相似考题

1.在项目评审的过程中,项目评审官员依靠自己熟知的朋友来做评议人,这种行为属于()A.同行评议中的利益冲突B.研究结果的利益冲突C.咨询过程中的利益冲突D.研究过程中的利益冲突

2.冲突是一个动态的过程。()

3.在利益或需要的满足中,构成交易和管理活动中谈判广泛存在、发生的关键因素是谈判者的()。A.相互依赖B.相互冲突C.相互博弈D.相互竞争E.相互退让

4.在项目实施的整个过程中,强度最大是()A、技术冲突B、个性冲突C、进度冲突D、人力资源冲突

更多“公共政策的制订过程是一个()过程，多方面在相互冲突中获得平衡。A、冲突B、协商C、压制D、博弈”相关问题

  • 第1题：

    理智与感情在文学创造中既相互冲突，又相互促进，共同对同一创造过程起作用。()


    参考答案：正确

  • 第2题：

    以上处理冲突的方式中，双方都得到部分满足的是（ ）。

    A.协商
    B.压制
    C.拖延
    D.妥协
    E.折衷

    答案：D
    解析：
    妥协是指当协商不能解决问题时，寻找仲裁人，仲裁人采取妥协的办法，让双方都得到部分满足。作为领导者，应根据公平原则，找到双方共同点及其最大可容点和心理接受点，使双方都退让一步，最终达成双方暂时都能接受的协议。

  • 第3题：

    在管理和解决冲突过程中效果最差的做法是（）

    A威胁

    B让步

    C仲裁

    D协商


    A
    略

  • 第4题：

    在项目评审的过程中，项目评审官员依靠自己熟知的朋友来做评议人，这种行为属于（）

    • A、同行评议中的利益冲突
    • B、研究结果的利益冲突
    • C、咨询过程中的利益冲突
    • D、研究过程中的利益冲突

    正确答案:A

  • 第5题：

    在正常情况下，团体或企业员工人际冲突一般不会突然发生，大都要经过一个隐蔽发展的过程，这个过程一般称为（）

    • A、隐形冲突
    • B、不明显冲突
    • C、压抑冲突
    • D、潜在冲突

    正确答案:D

  • 第6题：

    项目综合管理过程的核心是在多个相互冲突的目标和方案中作出（）。

    • A、中和
    • B、平衡
    • C、权衡
    • D、折中

    正确答案:B

  • 第7题：

    公共政策的制订过程是一个（）过程，多方面在相互冲突中获得平衡。

    • A、冲突
    • B、协商
    • C、压制
    • D、博弈

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列关于冲突的说法，错误的是（）。

    • A、冲突必须是双方都感知到的
    • B、冲突都是消极的，要努力压制冲突
    • C、冲突是意见的对立或不一致，以及有一定程度的相互作用
    • D、冲突跟竞争是不同的

    正确答案:B

  • 第9题：

    在组织管理过程中，有时压制所有冲突会导致更消极的后果。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    单选题
    项目综合管理过程的核心是在多个相互冲突的目标和方案中作出（）。
    A

    中和

    B

    平衡

    C

    权衡

    D

    折中


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    在组织管理过程中，有时压制所有冲突会导致更消极的后果。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    从政治学角度理解公共政策，可以把政策过程看作各种政治力量相互作用、相互妥协调适的博弈过程。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下正确表达在项目的各阶段，冲突的排列顺序的是__________。 A．概念阶段：项目优先级冲突、资源冲突、成本冲突 B．计划阶段：项目优先级冲突、进度冲突、管理过程冲突 c．执行阶段：进度冲突、技术冲突、个人冲突 D．收尾阶段：成本冲突、资源冲突、管理过程冲突


    正确答案：B
    要点解析：在管理项目过程中，最主要的冲突有进度、项目优先级、资源、技术、管理过程、成本和个人冲突7种。在项目的各阶段，冲突的排列顺序依次为：①概念阶段，项目优先级冲突、管理过程冲突、进度冲突；②计划阶段，项目优先级冲突、进度冲突、管理过程冲突；③执行阶段，进度冲突、技术冲突、资源冲突；④收尾阶段，进度冲突、资源冲突、个人冲突。  

  • 第14题：

    以上处理冲突的方式中，通过上级命令解决冲突的是（ ）。

    A.协商
    B.压制
    C.拖延
    D.妥协
    E.折衷

    答案：B
    解析：
    压制冲突是指建立一定法规，或以上级命令，压制冲突，它虽可收效于一时，但并没有消除冲突的根源。

  • 第15题：

    项目综合管理过程的核心是在多个相互冲突的目（）和方案中作出平衡。

    • A、愿景
    • B、希望
    • C、目标
    • D、目的

    正确答案:C

  • 第16题：

    在冲突管理过程中，管理者的任务是（）。

    • A、防止和消除冲突
    • B、充分利用冲突
    • C、发挥冲突的积极影响
    • D、控制冲突的消极影响

    正确答案:B,C,D

  • 第17题：

    在项目实施的整个过程中，强度最大的是（）

    • A、技术冲突
    • B、个性冲突
    • C、进度冲突
    • D、人力资源冲突

    正确答案:C

  • 第18题：

    从政治学角度理解公共政策，可以把政策过程看作各种政治力量相互作用、相互妥协调适的博弈过程。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    在创业过程中，发生在创业团队之间的哪类冲突应该鼓励（）

    • A、利益冲突
    • B、情感冲突
    • C、认知冲突
    • D、无任何冲突

    正确答案:C

  • 第20题：

    关于冲突的表述，错误的是（）

    • A、冲突的存在仅是一个客观性的问题
    • B、冲突产生的必要条件是存在某种形式的对立或不相容以及相互作用
    • C、冲突的主体可以是群体、组织、个人，客体可以是利益、权利、资源、目标、方法
    • D、冲突是一个过程，它是在人与人、人与群体、人与组织、群体与群体、组织与组织之间的相互关系和相互作用中发展而形成的

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    关于冲突的表述，错误的是（）
    A

    冲突的存在仅是一个客观性的问题

    B

    冲突产生的必要条件是存在某种形式的对立或不相容以及相互作用

    C

    冲突的主体可以是群体、组织、个人，客体可以是利益、权利、资源、目标、方法

    D

    冲突是一个过程，它是在人与人、人与群体、人与组织、群体与群体、组织与组织之间的相互关系和相互作用中发展而形成的


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    项目综合管理过程的核心是在多个相互冲突的目（）和方案中作出平衡。
    A

    愿景

    B

    希望

    C

    目标

    D

    目的


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在管理和解决冲突过程中效果最差的做法是（）
    A

    威胁

    B

    让步

    C

    仲裁

    D

    协商


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列关于冲突的说法，错误的是（）。
    A

    冲突必须是双方都感知到的

    B

    冲突都是消极的，要努力压制冲突

    C

    冲突是意见的对立或不一致，以及有一定程度的相互作用

    D

    冲突跟竞争是不同的


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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