下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有( )。A.公务员培训情况B.学习成绩C.公务员的性格D.公务员的年龄
第1题:
下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有( )。
A.公务员培训情况
B.学习成绩
C.公务员的性格
D.公务员的年龄
第2题:
A、考核的依据
B、任职的依据
C、晋升的依据
D、降职的依据
第3题:
公务员培训情况、学习成绩不可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据。()
第4题:
进一步完善我国公务员制度中的激励制度,需要完善( )。
A. 公务员考核
B. 公务员晋升
C. 公务员福利
D. 公务员培训
第5题:
公务员定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。()
A.对
B.错
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有()。
A公务员培训情况
B学习成绩
C公务员的性格
D公务员的年龄
第10题:
调整公务员职务
调整公务员级别和工资
公务员奖励
公务员培训
第11题:
公务员培训情况
学习成绩
公务员的性格
公务员的年龄
第12题:
对
错
第13题:
A.职位
B.职务
C.职级
D.级别
E.工资
第14题:
公务员的性格年龄可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据。()
第15题:
A.公务员培训
B.调整公务员职务
C.调整公务员级别和工资
D.公务员奖励
第16题:
此题为判断题(对,错)。
第17题:
公务员培训情况、学习成绩是公务员考核的内容和任职晋升依据之一。 ( )
第18题:
第19题:
第20题:
第21题:
定期考核的结果可以用来作为下列哪些内容的依据()。
A调整公务员职务
B调整公务员级别和工资
C公务员奖励
D公务员培训
第22题:
公务员义务
公务员培训
公务员考核
公务员编制
第23题:
考核内容的依据
任职的依据
晋升的依据
降职的依据
第24题:
考核的依据
任职的依据
晋升的依据
降职的依据