更多“新录用公务员试用期满后,不合格者可延长试用期。( ) ”相关问题
  • 第1题:

    新录用的公务员试用期为6个月.试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用.()

    参考答案:错误


    正确答案:×
    ×[解析]《公务员法》第32条规定:“新录用的公务员试用期为一年.试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用.”

  • 第2题:

    ★ 下列有关新录用公务员试用期的说法哪项是正确的?()
    A.试用期为6个月,试用期不合格的,可再试用6个月
    B.试用期为1年,对试用期内无法确定合格与否的,可延长6个月
    C.试用期不合格的,取消录用
    D.试用期合格的,经综合考评后,决定是否录用


    答案:C
    解析:
    。《公务员法》第32条规定,新录用的公务员试用期为1年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。本题的正确选项为C。

  • 第3题:

    新录用的公务员试用期为1年,试用期满合格的,予以任职;不合格的取消录用。


    1年

  • 第4题:

    下列有关新录用公务员试用期的说法哪项是正确的?( )

    A.试用期为6个月,试用期不合格的,可再试用6个月
    B.试用期为1年,对试用期内无法确定合格与否的,可延长6个月
    C.试用期不合格的,取消录用
    D.试用期合格的,经综合考评后,决定是否录用

    答案:C
    解析:
    考查公务员的基本管理制度。《公务员法》第34条规定,新录用的公务员试用期为1年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。本题的正确选项为C。

  • 第5题:

    我国新录用公务员正式任职的条件是()。

    A符合录用条件的

    B试用期满半年的

    C试用期满一年的

    D试用期满并考核合格的


    D