银行的内部审计师注意到一项与接触某分行金库里现金有关的重大薄弱环节。以下哪项是针对这一薄弱环节最令人满意的方式?内部审计师应:( )A.在草拟审计报告前,与分行经理讨论该缺陷若审计师与经理在纠正措施上达成了一致,且纠正措施在报告拟就前已经实施,这一缺陷就不必写进审计报告中 B.在草拟审计报告前,与分行经理讨论该缺陷;若审计师与经理在纠正措施上达成了一致,则将该缺陷与纠正措施都写进审计报告 C.在审计报告拟就后,与分行经理讨论该缺陷 D.在审计报告拟就前后都不与分行经理讨论该缺陷,讨论可能弱化报告的影响

题目
银行的内部审计师注意到一项与接触某分行金库里现金有关的重大薄弱环节。以下哪项是针对这一薄弱环节最令人满意的方式?内部审计师应:( )

A.在草拟审计报告前,与分行经理讨论该缺陷若审计师与经理在纠正措施上达成了一致,且纠正措施在报告拟就前已经实施,这一缺陷就不必写进审计报告中
B.在草拟审计报告前,与分行经理讨论该缺陷;若审计师与经理在纠正措施上达成了一致,则将该缺陷与纠正措施都写进审计报告
C.在审计报告拟就后,与分行经理讨论该缺陷
D.在审计报告拟就前后都不与分行经理讨论该缺陷,讨论可能弱化报告的影响

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  • 第1题:

    下列选项中,哪项能完整描述内部审计师在实施审计过程中的审计风险?

    A.内部审计师没有将可能存在费用超支的项目作为检查内容
    B.内部审计师没有发现重大的错误或弱点
    C.没有发现采购业务中的控制薄弱环节
    D.内部审计师的专业技能不足以胜任审计活动

    答案:B
    解析:
    选项A、C、D都只是在某一方面或某种程度上描述了审计风险。B最能完整、全面地描述内部审计师在实施审计过程中的审计风险。

  • 第2题:

    内部审计师在同一位数据输入人员面谈时,讨论了用于追踪员工培训要求和遵循情况的计算机系统。审计师识别出该系统可能存在重大的薄弱环节。审计师应该( )。

    A.不会直接或间接地提到这个薄弱环节,避免数据输入人员感到不适
    B.间接地提出问题,以获取这个潜在的薄弱环节有关的更多事实信息
    C.向数据输入人员询问这个薄弱环节,并确定是否应立即报告这个发现
    D.在确定这个薄弱环节是否确实存在后,进行第二次面谈

    答案:B
    解析:
    B间接地提出问题可以使审计师在不令数据输入人员感到受指责的情况下获取某些信息。一个感觉轻松愉快和没有受到威胁的访谈对象更有可能采取合作的态度。选项A不正确,内部审计师有责任取得信息。除非这个薄弱环节不会损害到公司的安全,否则审计师就不应该简单地回避这个问题。答案C不正确,虽然审计师认为系统存在薄弱环节,但该数据输入人员不可能拥有充分的知识来确定是否立即报告这个发现。答案D不正确,第二次面谈很有可能是无效的方法。内部审计师应该从这次面谈中了解到尽可能多的信息,而同那些知道其他信息的人交谈,以及第二次去找这位员工只有在有必要澄清数据输入人员责任方面才需要。

  • 第3题:

    某银行的内部审计师注意到某支行存在可以进入地下室接触现金的重大缺陷,下列哪项是审计师强调这一缺陷的最令人满意的方式?

    A.在撰写审计报告草稿之前,与被审计的支行经理讨论发现的这一缺陷,如果审计师和支行经理均同意采取改正措施,并在审计报告发布之前已实施改正措施,该缺陷就不需包括在审计报告中
    B.在撰写审计报告草稿之前,与被审计的支行经理讨论发现的缺陷,如果审计师和支行经理均同意采取改正措施,应将存在的缺陷和实施的改正措施都包括在审计报告中
    C.审计报告发布之后,与被审计的支行经理讨论这一缺陷
    D.无论是在审计报告发布之前或者之后都不与支行经理进行讨论,讨论可能削弱书面审计报告的影响

    答案:B
    解析:

  • 第4题:

    以下哪项是IIA的《职业道德规范》所允许的?

    A.根据法庭传唤,内部审计师出庭披露可能对本机构不利的、机密的、与审计相关的信息
    B.内部审计师运用与审计相关的信息决定购买雇主公司发行的股票
    C.内部审计师接受某雇员的一份礼物,因为内部审计师在最近一份审计报告中称赞过该雇员
    D.内部审计师未向董事会的审计委员会报告有关非法行为的重大发现,因为高级管理层已经表示要解决这些问题

    答案:A
    解析:

  • 第5题:

    在IIA《职业道德规范》框架下,以下哪一项是被允许的?()

    • A、某内部审计师被法庭传唤,披露可能损害到该审计师所在的组织的机密的、与审计有关的信息。
    • B、某内部审计师利用审计中获得的信息来决定是否购买雇主公司发行的股票。
    • C、某内部审计师在最近一次的审计业务交流中表扬了某职员,之后,他(她)接受了该职员赠送的礼物。
    • D、因为管理层表示他们将处理某非法活动,所以某内部审计师没有将与此相关的重大发现向董事会报告。

    正确答案:A

  • 第6题:

    首席审计官安排内部审计师开展年终审计,评价薪酬记录。内部审计师与薪酬福利部的领导取得了联系,但被拒绝接触必要的文件。为了避免这个问题:()

    • A、在内部审计章程中应该详细说明与绩效审计有关的记录接触
    • B、应要求内部审计师向组织的首席执行官报告
    • C、追踪长期的计划过程,确保接触到所有相关的记录
    • D、应要求审计委员会批准所有的范围限制

    正确答案:A

  • 第7题:

    以下哪项关于内部审计师在发现舞弊方面应负责任的说法不正确的?()

    • A、如果出现危险信号,审计师应该发现舞弊。
    • B、审计师应该拥有充分知识,正确识别表明可能已发生舞弊的有关迹象。
    • C、审计师应该发现姑息舞弊发生的控制薄弱环节。
    • D、审计师应该拥有充分只是评估舞弊迹象,以确定是否应该开展舞弊调查。

    正确答案:A

  • 第8题:

    判断题
    银行应定期审查其风险计量、监督与控制部门。原则上,该项工作应由内部审计师负责,无内部审计师的银行,可以将风险计量、监督与控制部门交给外部审计师审查。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    以下哪项有关内部审计师与外部审计师之间的关系的表述是不准确的?()
    A

    监督外部审计师的工作是首席审计执行官的责任。

    B

    应充分地安排内部审计师与外部审计师之间的会面,确保工作完成的及时性和效率。

    C

    内部审计师与外部审计师可以交换审计报告和管理建议书。

    D

    内部审计师可以向外部审计师提供业务工作方案和工作底稿。


    正确答案: D
    解析: A.正确。对外部审计师的监督工作,包括其与内部审计活动协调关系的管理,通常是审计委员会的责任。实际的协调工作应该由首席审计执行官负责。审计委员会在行使其监控职能时,可以要求首席审计执行官评估外部审计师的工作情况。这种评估通常应是在首席审计执行官协调内部与外部审计活动时进行。B.不正确,参照题解A。C.不正确,参照题解A。D.不正确,参照题解A。

  • 第10题:

    单选题
    以下哪些项目是内部审计师协会《职业道德规范》所允许的?()
    A

    根据法庭传唤,内部审计师出庭披露可能对本机构不利的机密的、与审计相关的信息。

    B

    内部审计师运用与审计相关的信息决定购买雇主公司发行的股票。

    C

    内部审计师接受某雇员的一份礼物,因为审计师在最近一份审计报告中称赞过该雇员。

    D

    内部审计师未向董事会的审计委员会报告有关非法行为的重大发现,因为管理当局已经表示要解决这些问题。


    正确答案: A
    解析: 本题考查的知识点是遵守IIA《职业道德规范》并促进合规。
    A.正确。内部审计师应对本机构忠诚,但不能成为任何非法活动的参与者。因而,内部审计师必须听从法庭的要求。
    B.不正确。行为规则3.2禁止内部审计师为个人获利而利用审计信息。
    C.不正确。行为规则2.2禁止内部审计师接受可能被认为妨碍其职业判断的东西。
    D.不正确。行为规则1.3禁止内部审计师故意参与任何非法或不正当活动。实务公告1210.A2-1.10规定,有关非法活动的重大发现应报告审计委员会。

  • 第11题:

    单选题
    在IIA《职业道德规范》框架下,以下哪一项是被允许的?()
    A

    某内部审计师被法庭传唤,披露可能损害到该审计师所在的组织的机密的、与审计有关的信息。

    B

    某内部审计师利用审计中获得的信息来决定是否购买雇主公司发行的股票。

    C

    某内部审计师在最近一次的审计业务交流中表扬了某职员,之后,他(她)接受了该职员赠送的礼物。

    D

    因为管理层表示他们将处理某非法活动,所以某内部审计师没有将与此相关的重大发现向董事会报告。


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    下列选项中,关于内部审计章程的说法正确的是:()
    A

    某内部审计师依据内部审计章程的规定,认为被审计单位的财务部门是必须也要进行审查的环节

    B

    在审计过程中,某内部审计师认为应该接触外部审计师的工作底稿,但是被审计单位没有授权,所以内部审计师以内部审计章程为依据向外部审计师索要工作底稿

    C

    内部审计章程中明确规定了审计人员接触与开展审计工作相关的记录、人员和实物财产的权利,所以内部审计师可以对被审计单位的人员进行沟通

    D

    某新内部审计师认为向审计委员会披露的类别是由内部审计章程规定的,所以对于不一致的类别予以剔除


    正确答案: B
    解析: A选项,是否对财务部门进行审查是审计工作计划或者方案的一项内容,不需要在内部审计章程中具体规定;B选项,内部审计人是否有权解除外部审计师的工作底稿,不完全取决于内部审计人员所在的组织,所以不属于章程中规定的内容;D选项,向审计委员会进行披露的类别由首席审计执行官在报告时根据实际情况而定,不需要在内部审计章程中规定。C选项,《标准》中授权内部审计部门接触与业务开展相关的记录、人员和实物资产,是包含在内部审计章程中的。

  • 第13题:

    下列哪一项不是内部审计师与外部审计师关系的正确表述?

    A.内部审计师可以将审计方案与工作底稿提供给外部审计师。
    B.内部审计师与外部审计师可以定期召开会议讨论相关利益。
    C.内部审计师与外部审计师可以交换审计报告和管理建议书。
    D.外部审计师必须评估内部审计师的客观性与胜任能力。

    答案:D
    解析:
    D、正确。外部审计师只有在内部审计师客观性与胜任能力影响到外部审计师的审计程序时(如他们依赖内部审计师的工作)才会评估这些线索。如果外部审计师计划依赖内部审计师的工作,则内部审计师的工作必须被复核和检验。包括审计方案和工作底稿。当内部审计师被安排协助外部审计师时,他们也被同意与外部审计师分享相关信息。

  • 第14题:

    与公司治理有关的控制薄弱环节,审计师通常应当向审计委员会报告,如果审计师做出不报告的决定,以下哪种说法可以证明审计师的决定是正当合理的?

    A.管理层计划启动纠正措施
    B.董事会已单独成立公司治理委员会
    C.与控制薄弱环节有关的金额和潜在风险对于整个公司来说并不重大
    D.公司治理问题错综复杂,审计师应该依赖管理层对问题之严重程度所做的分析

    答案:C
    解析:

  • 第15题:

    根据《标准》,以下哪一项最贴切地描述了“应有的职业谨慎”这个概念?

    A.内部审计师须践行合理的审慎水平和胜任能力所需的尽职与技能。
    B.内部审计师须具备履行其审计职责所需的知识、技能和其他能力。
    C.内部审计师须具备甄别舞弊行为的充足知识。
    D.内部审计师若缺乏充分评估某审计领域所需的知识、技能和能力,则须避免从事该审计业务。

    答案:A
    解析:
    A正确。选项描述了标准对职业审慎的定义标准1220应用的职业审慎“内部审计师必须具备并保持合理的审慎水平和胜任能力所要求的谨慎和技能。但是,应有的职业审慎并不意味着永不犯错。”

  • 第16题:

    以下哪些项目是内部审计师协会《职业道德规范》所允许的?()

    • A、根据法庭传唤,内部审计师出庭披露可能对本机构不利的机密的、与审计相关的信息。
    • B、内部审计师运用与审计相关的信息决定购买雇主公司发行的股票。
    • C、内部审计师接受某雇员的一份礼物,因为审计师在最近一份审计报告中称赞过该雇员。
    • D、内部审计师未向董事会的审计委员会报告有关非法行为的重大发现,因为管理当局已经表示要解决这些问题。

    正确答案:A

  • 第17题:

    以下哪项不会削弱内部审计师的客观性?()

    • A、利益冲突。
    • B、由于缺少审计工作轮换而导致被审计单位与内部审计师关系密切。
    • C、内部审计师有关经营责任暂时性的假设。
    • D、适当的情况下依赖外部审计意见。

    正确答案:D

  • 第18题:

    下列选项中,关于内部审计章程的说法正确的是:()

    • A、某内部审计师依据内部审计章程的规定,认为被审计单位的财务部门是必须也要进行审查的环节
    • B、在审计过程中,某内部审计师认为应该接触外部审计师的工作底稿,但是被审计单位没有授权,所以内部审计师以内部审计章程为依据向外部审计师索要工作底稿
    • C、内部审计章程中明确规定了审计人员接触与开展审计工作相关的记录、人员和实物财产的权利,所以内部审计师可以对被审计单位的人员进行沟通
    • D、某新内部审计师认为向审计委员会披露的类别是由内部审计章程规定的,所以对于不一致的类别予以剔除

    正确答案:C

  • 第19题:

    以下哪项有关内部审计师与外部审计师之间的关系的表述是不准确的?()

    • A、监督外部审计师的工作是首席审计官的责任
    • B、应充分地安排内部审计师与外部审计师之间的会面,确保工作完成的及时性和效率
    • C、内部审计师与外部审计师可以交换审计报告和管理建议书
    • D、内部审计师可以向外部审计师提供业务工作方案和工作底稿

    正确答案:A

  • 第20题:

    单选题
    以下哪项关于内部审计师在发现舞弊方面应负责任的说法不正确的?()
    A

    如果出现危险信号,审计师应该发现舞弊。

    B

    审计师应该拥有充分知识,正确识别表明可能已发生舞弊的有关迹象。

    C

    审计师应该发现姑息舞弊发生的控制薄弱环节。

    D

    审计师应该拥有充分只是评估舞弊迹象,以确定是否应该开展舞弊调查。


    正确答案: C
    解析: 本题考查的知识点是舞弊的征兆。

  • 第21题:

    单选题
    以下哪项不会削弱内部审计师的客观性?()
    A

    利益冲突。

    B

    由于缺少审计工作轮换而导致被审计单位与内部审计师关系密切。

    C

    内部审计师有关经营责任暂时性的假设。

    D

    适当的情况下依赖外部审计意见。


    正确答案: D
    解析: A.不正确。《标准》“1120—个人的客观性”规定,内部审计师必须有公正、不偏不倚的态度,避免任何利益冲突。可见,利益冲突会削弱内部审计师的客观性。
    B.不正确。缺少审计工作轮换可能导致内部审计师与客户之间保持这种长期稳定的关系而丧失独立性,因此,《实务公告》“个人的客观性”指出,在可行的情况下,内部审计师被指派的工作应定期轮换。
    C.不正确。有关经营责任暂时性的假设可能会使内部审计师有一种“先入为主”的主观偏见,从而削弱其客观性。
    D.正确。《实务公告》“获取外部服务提供者为内部审计部门提供的支持或补充”提出,适当依赖外部审计意见是合适的行动,不会削弱内部审计师的客观性。

  • 第22题:

    单选题
    以下哪项内容以最佳方式描述了内部审计师和外部审计师可能会审计同一家跨国企业的同一套中期财务报表的原因?()
    A

    《国际会计准则》要求跨国公司的季度财务报表由外部审计师和内部审计师进行审计

    B

    内部审计师或外部审计师单独开展工作,均无法有效达到管理层所要求的满意度

    C

    管理层经常希望内部审计师监督外部审计师针对中期财务报表开展的审计工作

    D

    外部审计师一般开展财务审计,而内部审计师则审计内容更为宽泛的经营领域


    正确答案: D
    解析: 本题考查的知识点是对公司治理的内部审计。D正确,外部审计师的典型职责是财务审计,而内部审计师的典型职责是审计更为宽泛的公司经营内容。

  • 第23题:

    单选题
    内部审计师观察到负责应收款项的职员能实地接触现金,并对现金进行控制。该内部审计师在此之前与这位职员共事了许多年,并建立了高度的个人信任关系。相应地,该内部审计师在业务工作底稿中记录对现金的控制是充分的。该内部审计师是否开展了应有的职业审慎性检查:()
    A

    是的,该内部审计师已采取了合理的审慎性检查

    B

    没有,该内部审计师没有记录违规行为

    C

    没有,该内部审计师没有标出最有可能预示违规情形的警示

    D

    是的,该内部审计师在业务工作底稿中作出了评注


    正确答案: B
    解析: A不正确,试题已给定职能未分离情形,该内部审计师作出的审计结论就不恰当。B不正确,该内部审计师没有指出违规行为已发生这一事实。C正确。事实说明该内部审计师没有开展应有的职业审慎性检查。内部审计师必须警惕最可能发生违规的情形和活动。现金具有高度的固有风险,因此应该进行严厉的控制。不管个人经手的现金有多少,现金接触与记录职能应该分离。应收款职员是内部审计师的朋友与审计工作不相关。管理层仍要认识到对应收款的控制不充分这一事实。D不正确,机械地照搬指令是不能够接受的,职业判断和警觉还是有必要的。