更多“下列不属于决策后果预测的基本方法的是( )。A.时间序列法B.经验判断法 C.回归分析法D. ”相关问题
  • 第1题:

    下列人力资源需求预测方法中,属于定性预测方法是( )

    A.时间序列分析法
    B.德尔菲法
    C.回归分析法
    D.比率分析法

    答案:B
    解析:
    本题考察人力资源需求预测方法的分类。定性的方法有:主观判断法和德尔菲法;定量的方法有:比率分析法,趋势预测,回归分析法。其中趋势分析属于简单的时间序列分析法。因此此题选B

  • 第2题:

    下列不属于定量预测方法的是()

    A.市场调查法

    B.回归分析法

    C.时间序列法

    D.指数平滑法


    市场调查法

  • 第3题:

    下列预测分析方法中属于定性分析法的是()

    A.因果预测分析法

    B.修正的时间序列回归分析法

    C.综合判断法

    D.经济计量法


    C

  • 第4题:

    下列不属于决策后果预测的基本方法的是()。

    A.时间序列法
    B.经验判断法
    C.回归分析法
    D.“决策树”技术

    答案:B,D
    解析:
    B、D两项属于方案抉择的基本方法,方案抉择除此两种方法之外,还有试验法及模拟法。

  • 第5题:

    1、下列预测分析方法中属于定性分析法的是()

    A.因果预测分析法

    B.修正的时间序列回归分析法

    C.综合判断法

    D.经济计量法


    C