行政处分,是指国家机关、企事业单位依照法律或规定赋予的权限,根据法律或有关规章制度,按 照行政隶属关系,给予违反规章制度或犯有轻微失职行为尚不够刑事处分者的—种制裁。下列不属于行 政处分的是:A。因贪污而被开除公职 B.工作失职而被给予党内警告 C.因流氓行为被公安机关处以罚款 D.因工作不称职而被强制辞退

题目

行政处分,是指国家机关、企事业单位依照法律或规定赋予的权限,根据法律或有关规章制度,按 照行政隶属关系,给予违反规章制度或犯有轻微失职行为尚不够刑事处分者的—种制裁。下列不属于行 政处分的是:

A。因贪污而被开除公职 B.工作失职而被给予党内警告 C.因流氓行为被公安机关处以罚款 D.因工作不称职而被强制辞退


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参考答案和解析
正确答案:C
更多“行政处分,是指国家机关、企事业单位依照法律或规定赋予的权限,根据法律或有关规章制度,按 ”相关问题
  • 第1题:

    ()即法律责任的归结,是指国家机关或其他社会组织根据法律规定,依照法定程序判断、认定归结和执行法律责任的活动。

    A、归责

    B、宣判

    C、结案

    D、执行


    参考答案:A

  • 第2题:

    行政处分:是指国家机关、企事业单位依照法律或规定赋予的权限,根据法律或有关规章制度,按照行政隶属关系,给予违反规章制度或犯有轻微失职行为尚不够刑事处分者的一种制裁。

    下列不属于行政处分的是( )。

    A.因贪污而被开除公职

    B.工作失职而被给予党内警告

    C.因流氓行为被公安机关处以罚款

    D.因工作不称职而被强制辞退


    正确答案:C

  • 第3题:

    违宪责任,是指有关国家机关制定的某种法律和法规、规章,或者有关国家机关、社会组织或公民的活动与()规定相抵触而产生的法律责任。

    A.宪法

    B.法律

    C.宪法或法律

    D.法律及行政法规


    正确答案:A

  • 第4题:

    “认可”是法律产生的方式之一,下列哪一项不属于“认可”?( )

    A.特定的国家机关依照法定程序产生法律规范

    B.赋予已存在的一些习惯、经验、道德、宗教、习俗等一般社会规则以法律效力

    C.通过加入国际组织、承认或签订国际条约等方式,赋予某些国际法规范以法律效力

    D.特定的国家机关对具体案件的裁决作出概括产生规则或原则,并赋予其法律效力


    正确答案:A
    解析:本题的考查要点是法律的产生方式问题。制定和认可是法律产生的两种方式。其中,制定是指特定的国家机关通过立法活动产生法律规范。认可则是指国家对既存的行为规范予以承认,赋予其法律效力。经过比较不难看出,选项A实际上描述的是“制定”,而其他三个选项都是“认可”的具体方式。

  • 第5题:

    依法行政是指行政主体在法律、法规赋予的权限内,依据法律法规的规定,管理国家政治、经济、社会事务的活动。( )


    答案:对
    解析:

  • 第6题:

    法律监督是指有关国家机关依照法定权限和法定程序,对法的创制和法的实施的合法性所进行的调整。

    A

    B



    调整改监察和督促

  • 第7题:

    根据《信访条例》,有权处理的国家机关对信访人提出或者有关国家机关转送 、 交办的检举控告类信访事项,应当依照有关法律、法规或者其他规定及时调查、()、和()。


    正确答案:核实;处理

  • 第8题:

    法律监督是指有关国家机关依照法定权限和法定程序,对法的创制和法的实施的合法性所进行的调整。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    违宪责任,是指有关国家机关制定的某种法律和法规、规章,或者有关国家机关、社会组织或公民的活动与()规定相抵触而产生的法律责任。

    • A、宪法
    • B、法律
    • C、宪法或法律
    • D、法律及行政法规

    正确答案:A

  • 第10题:

    行政处分是指()根据法律、法规和规章的有关规定,按照管理权限,由所在单位或者其上级主管机关对犯有违法和违纪行为的国家工作人员所给予的一种制裁处理。

    • A、国家机关 
    • B、行政机关负责人 
    • C、企事业单位 
    • D、社会团体 
    • E、民间组织

    正确答案:A,C

  • 第11题:

    员工违反国家有关法律、法规和建设银行规章制度,依照规定应给予()的,都必须予以追究。

    • A、积分
    • B、行政处分
    • C、撤职
    • D、记过

    正确答案:B

  • 第12题:

    判断题
    职工民主管理是指企事业单位职工依照有关法律、法规和政策规定,参与企事业单位决策、管理和监督的活动。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    由特定的国家机关依照宪法和法律所赋予的职权,对有关法律规定所进行的解释,称为()。

    A.法定解释

    B.严格解释

    C.学理解释

    D.有权解释


    参考答案:BD

  • 第14题:

    行政处分是指()根据法律、法规和规章的有关规定,按照管理权限,由所在单位或者其上级主管机关对犯有违法和违纪行为的国家工作人员所给予的一种制裁处理。

    A.国家机关

    B.行政机关负责人

    C.企事业单位

    D.社会团体

    E.民间组织


    正确答案:AC

  • 第15题:

    行政处分是指国家机关、企事业单位根据法律、法规和规章的有关规定,按照管理权限,由所在单位或者其上级主管机关对犯有违法和违纪行为的()所给予的一种制裁处理。

    A.下属单位

    B.所属的工作人员

    C.国家工作人员

    D.所属单位的负责人


    正确答案:C

  • 第16题:

    法律责任是一种强制性的法律措施,必须由有立法权的国家机关根据立法权限依照法定程序制定的有关()来加以明文规定。

    A:法律
    B:行政法规
    C:地方性法规
    D:规章
    E:区域法规

    答案:A,B,C,D
    解析:
    法律责任不同于其他社会责任,有其自身的特征:(1)它是与违法行为相联系的。没有违法行为,就谈不上法律责任。由于违法行为的性质和危害程度不同,违法行为所应承担的法律责任也不相同。(2)它的内容是法律明确而又具体规定的。法律责任是一种强制性的法律措施,必须由有立法权的国家机关根据立法权限依照法定程序制定的有关法律、行政法规、地方性法规或者规章来加以明文规定。(3)它具有国家强制性。(4)它是由国家授权的机关依法实施的。

  • 第17题:

    行政处分是指国家机关、企事业单位按干部、人事管理权限对机关工作人员和职工进行的处罚。对于国家公务员的行政处分包括()。

    A:警告
    B:记过
    C:罚款
    D:降级
    E:开除

    答案:A,B,D,E
    解析:
    本题考查电信法律责任的形式。行政处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。

  • 第18题:

    法律解释是指由特定的国家机关按照宪法和法律赋予的权限,对有关法律条文所进行的解释。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    国家教育权是指国家机关依照法律规定,创制、修改、补充、废止规范性教育法律文件的权利。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    行政处分是指违反法律或者单位内部规章制度规定的轻微违法失职行为或者违纪行为所应承担的法律后果。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    行政处分是指国家机关、企事业单位根据法律、法规和规章的有关规定,按照管理权限,由所在单位或者其上级主管机关对犯有违法和违纪行为的()所给予的一种制裁处理。

    • A、下属单位 
    • B、所属的工作人员 
    • C、国家工作人员 
    • D、所属单位的负责人

    正确答案:C

  • 第22题:

    职工民主管理是指企事业单位职工依照有关法律、法规和政策规定,参与企事业单位决策、管理和监督的活动。


    正确答案:正确

  • 第23题:

    单选题
    员工违反国家有关法律、法规和建设银行规章制度,依照规定应给予()的,都必须予以追究。
    A

    积分

    B

    行政处分

    C

    撤职

    D

    记过


    正确答案: D
    解析: 暂无解析