所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是( )。A.组成团队的目的是完成一项共同任务 B.团队成员之间可能会因为差异带来冲突 C.不同专业的团队成员之间的冲突有利于团队目标实现 D.团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效

题目
所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是( )。

A.组成团队的目的是完成一项共同任务
B.团队成员之间可能会因为差异带来冲突
C.不同专业的团队成员之间的冲突有利于团队目标实现
D.团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效

相似考题
更多“所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是( )。”相关问题
  • 第1题:

    在社会服务机构的团队结构中,()来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个群体,他们组成团队的目的是完成一项共同任务。

    A:跨专业团队
    B:问题解决型
    C:小组型团队
    D:个案工作型

    答案:A
    解析:
    跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个群体,他们组成团队的目的是完成一项共同任务,或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供个案管理,提高服务质量。跨专业团队的局限性是,由于团队成员来自不同部门、不同专业,有可能因差异带来冲突,团队组建初期的磨合时间比较长,影响跨专业团队的绩效。

  • 第2题:

    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常采用的团队结构可分为(  )。
    ?

    A.问题解决型团队

    B.依存性团队

    C.协调性团队

    D.学习型团队

    E.跨专业团队

    答案:A,E
    解析:
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常采用的团队结构分为: ①问题解决型团队。一般由来自同一部门的5~12名员工组成,他们定期地聚在一起,讨论并解决工作中的某些具体问题。 ②跨专业团队。是由来自不同部门、不同领域的专业人员组成的一个群体,他们组成团队的目的是完成一项共同任务,或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供综合性服务。

  • 第3题:

    团队的类型有问题解决性团队、跨专业团队、()。


    正确答案:自我管理型团队

  • 第4题:

    团队的类型有问题解决型团队、跨专业团队和()

    • A、自我管理型团队
    • B、网络式团队
    • C、矩阵式团队
    • D、决策型团队

    正确答案:A

  • 第5题:

    所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是()。

    • A、组成团队的目的是完成一项共同任务
    • B、团队成员之间可能会因为差异带来冲突
    • C、团队成员容易出现短期行为,不利于机构总体目标的实现
    • D、团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效

    正确答案:C

  • 第6题:

    根据团队在社会服务机构中的不同作用,团队结构可以分为()。

    • A、领导型团队
    • B、涉外咨询型团队
    • C、问题解决型团队
    • D、跨专业团队
    • E、专家技术型团队

    正确答案:C,D

  • 第7题:

    填空题
    团队的类型有问题解决性团队、跨专业团队、()。

    正确答案: 自我管理型团队
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    根据团队在社会服务机构中的不同(),团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。
    A

    性质

    B

    位置

    C

    领域

    D

    作用


    正确答案: B
    解析: 根据团队在社会服务机构中的不同作用,团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。【命题点拨】本题主要考查团队结构类型。考生对于此类知识点,既要掌握其具体内容,又要掌握划分类型的标准。

  • 第9题:

    多选题
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常用的团队式结构包括()。
    A

    创新团队

    B

    问题解决型团队

    C

    跨专业团队

    D

    跨地域团队

    E

    策划型团队


    正确答案: E,C
    解析: 社会服务机构因需要解决的各类社会问题相对复杂,涉及不同领域、不同学科、不同专业的服务提供者,需要采用团队方式提供服务。根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常用的团队式结构可分为以下两种类型:问题解决型团队、跨专业团队。

  • 第10题:

    单选题
    某团队由来自同一部门的5~12个员工组成,他们定期地聚在一起,讨论并解决工作中的某些具体问题,这个团队是()
    A

    参谋型团队

    B

    职能式团队

    C

    问题解决型团队

    D

    跨专业团队


    正确答案: B
    解析: 根据团队在社会服务机构的不同作用,最常采用的团队结构可分为以下两种类型:问题解决型团队和跨专业团队。问题解决型团队的团队结构一般由来自同一部门的5-12个员工组成,他们定期地聚在一起,讨论并解决工作中的某些具体问题。【命题点拨】本题考查的是问题解决型团队的团队结构,了解其特点与含义。

  • 第11题:

    单选题
    下列关于跨专业团队的描述错误的是(  )。
    A

    组成团队的目的是完成一项共同任务

    B

    团队成员之间可能会因为差异带来冲突

    C

    团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效

    D

    团队成员容易出现短期行为,不利于机构总体目标的实现


    正确答案: D
    解析:
    跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个群体,他们组成团队的目的是完成一项共同任务,或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供个案管理,提高服务质量。跨专业团队的局限性是,由于团队成员来自不同部门、不同专业,有可能因差异带来冲突,团队组建初期的磨合时间比较长,影响跨专业团队的绩效。D项是问题解决型团队的特征。

  • 第12题:

    单选题
    爱之翼是一家青少年社会工作服务机构,该机构在某地区留守儿童服务项目的实施过程中,依据其所提供的服务项目涉及的服务领域和服务特点,联系了来自不同部门、不同领域的专业人员组成一个项目团队,为地区留守儿童提供综合服务,该机构在留守儿童服务项目中所提供的团队类型是( )。
    A

    问题解决型

    B

    治疗型

    C

    参与式

    D

    跨专业


    正确答案: C
    解析:

  • 第13题:

    根据团队在社会服务机构中的不同(  ),团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。

    A.性质
    B.位置
    C.领域
    D.作用

    答案:D
    解析:
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。本题主要考查团队结构类型。对于此类知识点,既要掌握其具体内容,又要掌握划分类型的标准。

  • 第14题:

    根据团队在社会服务机构中的不同(),团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。

    • A、性质
    • B、位置
    • C、领域
    • D、作用

    正确答案:D

  • 第15题:

    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常用的团队式结构包括()。

    • A、创新团队
    • B、问题解决型团队
    • C、跨专业团队
    • D、跨地域团队
    • E、策划型团队

    正确答案:B,C

  • 第16题:

    社会服务机构的组织结构中,团队目标比较明确、简单和集中,人员的组成也比较单一,有利于团队的沟通和合作,有利于问题迅速解决的团队是( )。

    • A、专家型团队
    • B、跨专业团队
    • C、职能型团队
    • D、问题解决型团队

    正确答案:D

  • 第17题:

    某团队由来自同一部门的5~12个员工组成,他们定期地聚在一起,讨论并解决工作中的某些具体问题,这个团队是()

    • A、参谋型团队
    • B、职能式团队
    • C、问题解决型团队
    • D、跨专业团队

    正确答案:C

  • 第18题:

    单选题
    所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是(  )。
    A

    组成团队的目的是完成一项共同任务

    B

    团队成员之间可能会因为差异带来冲突

    C

    不同专业的团队成员之间的冲突有利于团队目标实现

    D

    团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效


    正确答案: C
    解析:

  • 第19题:

    单选题
    团队的类型有问题解决型团队、跨专业团队和()
    A

    自我管理型团队

    B

    网络式团队

    C

    矩阵式团队

    D

    决策型团队


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    所谓跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个团队,以下关于跨专业团队的描述,不正确的是()。
    A

    组成团队的目的是完成一项共同任务

    B

    团队成员之间可能会因为差异带来冲突

    C

    团队成员容易出现短期行为,不利于机构总体目标的实现

    D

    团队组建初期的磨合时间比较长,影响团队的整体绩效


    正确答案: A
    解析: 社会服务机构的团队结构类型。

  • 第21题:

    多选题
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常采用的团队结构可分为(  )。
    A

    问题解决型团队

    B

    依存性团队

    C

    协调性团队

    D

    学习型团队

    E

    跨专业团队


    正确答案: D,C
    解析:
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常采用的团队结构分为:①问题解决型团队。一般由来自同一部门的5~12名员工组成,他们定期地聚在一起,讨论并解决工作中的某些具体问题。②跨专业团队。是由来自不同部门、不同领域的专业人员组成的一个群体,他们组成团队的目的是完成一项共同任务,或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供综合性服务。

  • 第22题:

    单选题
    下列哪种团队的员工是由组织层级相似的但来自不同工作领域的员工组成。()
    A

    问题解决团队

    B

    自我管理团队

    C

    跨职能团队

    D

    虚拟团队

    E

    明星矩阵团队


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    根据团队在社会服务机构中的不同作用,团队结构可以分为()。
    A

    领导型团队

    B

    涉外咨询型团队

    C

    问题解决型团队

    D

    跨专业团队

    E

    专家技术型团队


    正确答案: C,A
    解析: 根据团队在社会服务机构中的不同作用,团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。