第1题:
根据《就业促进法》规定:县级以上地方人民政府和有关部门根据市场需求和产业发展方向,鼓励、指导企业加强职业教育和培训。
A 正确
B 错误
第2题:
根据《就业促进法》规定:县级以上人民政府通过发展经济和调整产业结构、()等措施,创造就业条件,扩大就业。
A 规范人力资源市场
B 完善就业服务
C 加强职业教育和培训
D 提供就业援助
第3题:
第4题:
我国现行职业培训法规是根据()规定的原则制定的。
第5题:
()第一次将职业培训工作作为一项重要内容列入其中,并首次明确提出“开发劳动者的职业技能”的概念。
第6题:
《就业促进法》规定,职业培训包括()
第7题:
企业按国家规定比例提取的职工教育培训经费,不得列入成本开支
劳动行政部门应当责令有挪用职工教育培训经费行为的企业予以改正
企业职工参加职业技能鉴定的费用不属于职工教育培训经费使用范围
企业职工参加高技能人才培训的费用应由个人负担
第8题:
教育津贴
教育补贴
培训津贴
培训补贴
第9题:
第10题:
企业应建立健全劳动预备制度
企业应当制订并实施职业能力开发计划
企业应为失业人员提供就业培训,提高其就业能力
企业应当按照规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训
第11题:
规范人力资源市场
完善就业服务
加强职业教育和培训
提供就业援助
第12题:
就业前培训
在职培训
再就业培训
创业培训
第13题:
根据《就业促进法》规定:职业院校、职业技能培训机构与企业应当密切联系,实行产教结合,为经济建设服务,培养实用人才和熟练劳动者。企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。
A 正确
B 错误
第14题:
第15题:
根据我国就业促进法,我国职业教育和培训的总方针是()。
第16题:
以下《就业促进法》的说法,不正确的是()。
第17题:
就业促进法的主要内容:明确政府促进就业的职责;();维护公平就业;加强就业服务和管理;大力发展职业教育和开展职业培训;实施就业援助。
第18题:
企业按国家规定比例提取的职工教育培训经费,不得列入成本开支
劳动行政部门应当责令有挪用职工教育培训经费行为的企业予以改正
企业职工参加职业技能鉴定的费用不属于职工教育培训经费的使用范围
企业职工参加高技能人才培训的费用应由个人负担
第19题:
职业能力开发计划
就业能力开发计划
职业能力培训计划
就业能力培训计划
第20题:
企业应当建立健全劳动预备制度
企业应当制定并实施职业能力开发计划
企业应当为失业人员提供就业培训,提高其就业能力
企业应当按规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训
第21题:
国家依法发展职业教育
鼓励开展职业培训
促进劳动者提高职业技能
增强就业能力
第22题:
企业应当建立健全劳动预备制度
企业应当制定并实施职业能力开发计划
企业应当为失业人员提供就业培训,提高其就业能力
企业应当按规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训
第23题:
规定禁止就业歧视
规定扶助困难群体
规范就业服务和管理
仅适用于大学毕业生就业促进