更多“确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( )(A)少而精原则 (B)综合性原则(C)可比性原则 (D)重 ”相关问题
  • 第1题:

    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括(  )。

    A.少而精的原则
    B.综合性原则
    C.可比性原则
    D.重要性原则
    E.界限清晰,便于测量的原则

    答案:A,B,C,E
    解析:
    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括A、B、C、E四项内容。

  • 第2题:

    确定岗位评价要素和指标的基本原则,不包括(  )。


    A.少而精原则

    B.综合性原则

    C.可比性原则

    D.重要性原则

    答案:D
    解析:

    确定岗位评价要素和指标的基本原则包括:①少而精的原则。岗位评价要素及其指标的设计和选择应当尽量简化。②界限清晰,便于测量的原则。各个要素及其具体指标的名称,要简洁概括名副其实,防止含糊不清、界限不明,避免产生错觉,影响测评的质量。③综合性原则。一定要符合“用尽量少的指标反映尽可能多的内容”的要求。④可比性原则。可比性,应当体现在:不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,各个不同岗位的任务可以在数量或质量上进行对比,各个不同岗位的评价指标可以从绝对数或相对数上进行对比等。

  • 第3题:

    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括(  )

    A.少而精原则

    B.综合性原则

    C.可比性原则

    D.重要性原则

    E.
    界限清晰便于测量的原则

    答案:A,B,C,E
    解析:
    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括:少而精的原则、界限清晰便于测量的原则、综合性原则及可比性原则。

  • 第4题:

    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括()。

    A:少而精的原则
    B:综合性原则
    C:可比性原则
    D:重要性原则
    E:界限清晰,便于测量的原则

    答案:A,B,C,E
    解析:
    本题考查的是确定工作岗位评价要素和指标的基本原则的知识。

  • 第5题:

    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括(  )

    A.少而精原则
    B.综合性原则
    C.可比性原则
    D.重要性原则
    E.界限清晰便于测量的原则

    答案:A,B,C,E
    解析:
    确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括:(1)少而精的原则;(2)界限清晰便于测量的原则;(3)综合性原则;(4)可比性原则。