行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件。应符合（ ）的要求。A．劳动关系主体明确B．包含追求一定法律效果的意图C．包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图D．完整表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容E．行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别

题目

行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件。应符合（ ）的要求。

A．劳动关系主体明确

B．包含追求一定法律效果的意图

C．包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

D．完整表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容

E．行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别

相似考题

1.以下说法正确的是（ ）。A．劳动法律关系的产生即依据法定形式，具体劳动法律关系的发生B．劳动 合同 是建立劳动关系的基石C．劳动法律关系的变更是主体的改变D．劳动法律关系的消灭即现存劳动法律关系的解除和终止

2.经双方协商同意，或在法定条件出现后，提前终止劳动 合同 ，引起劳动法律关系提前消灭，这被称为劳动法律关系的（ ）。A．建立B．变更C．解除D．停止

3.下列关于劳动法律关系的说法,正确的是()。A.劳动法律关系就是劳动关系B.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位C.劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的D.劳动法律关系的客体即是劳动活动

4.不是民事行为一般成立要件的基本因素。A．行为人的意思表示中必须包含设立、变更或终止的民事法律关系的意图B．行为人的意思表示必须完整地表达将要设立、变更或终止的民事法律关系的必需内容C．具备当事人双方意思表示达成一致D．行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部

参考答案和解析
正确答案：BCDE
教材第272页
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  • 第1题：

    行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件，应符合（ ）的要求。

    A．劳动关系主体明确

    B．包含追求一定法律效果的意图

    C．包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    D．完整表达劳动法律关系建立、交更和终止的必须内容

    E．行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别


    正确答案：BCDE
    行为人作出意思表示是劳动法律行为成立的一般要件(即事实要素)，应符合以下基本要求：①行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图，即包含追求一定法律效果的意图；②意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立；③行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。

  • 第2题：

    不是民事行为一般成立要件的基本因素。

    A．行为人的意思表示中心必须包含设立、变更或终止民事法律关系的意图

    B．行为人的意思表示必须完整地表达将要设立、变更或终止的民事法律关系的必须内容

    C．具备当事人双方意思表示达成一致

    D．行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部


    正确答案：C

  • 第3题：

    以下哪些法律事实会引起劳动法律关系的消灭()。

    A.劳动者丧失劳动能力
    B.劳动者死亡
    C.劳动法律关系主体变更
    D.劳动合同期限届满
    E.约定的劳动合同终止条件

    答案：A,B,D,E
    解析：
    《劳动合同法》第44条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止： ①劳动合同期满的。但有《劳动合同法》第42条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。该法第42条第2项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
    ②劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。
    ③劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。
    ④用人单位被依法宣告破产的。
    ⑤用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。
    ⑥法律、行政法规规定的其他情形。

  • 第4题：

    劳动法律行为应当符合的基本要求是（ ）。

    A.劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    B.意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容
    C.行为人必须以一定方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
    D.行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    E.劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移 确认答案

    答案：B,C,D
    解析：
    劳动法律行为是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。应符合以下基本要求：①行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图；②意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立；③行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。因此，本题应该选BCD。

  • 第5题：

    劳动者成为劳动法律关系主体的前提条件是必须具有劳动权利能力和行为能力，它们体现在（）。
    A.享有劳动权利 B.承担劳动义务
    C.能以自己的行为依法行使劳动权利D.能以自己的行为依法履行劳动义务
    E.具有使劳动法律关系建立、变更和消灭的资格


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第6题：

    劳动法律行为的基本要求包括( )。

    A:劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移
    B:劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    C:行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    D:行为人的意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容
    E:行为人必须以一定方式将自己的内心意图表现出来，可以由他人客观地加以识别

    答案：C,D,E
    解析：
    行为人作出意思表示是劳动法律行为成立的一般要件，应符合以下基本要求：①行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图，即包含追求一定法律效果的意图;②意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立;③行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。

  • 第7题：

    劳动法律行为应当符合的基本要求是（　　）

    A.行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    B.意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容
    C.行为人必须以定方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
    D.劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    E.劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

    答案：A,B,C
    解析：
    劳动法律行为是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。应符合以下基本要求：(1)行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图；(2)意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立；(3)行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。

  • 第8题：

    劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。

    • A、劳动法律事实
    • B、劳动法律关系的内容
    • C、劳动法律关系主体
    • D、劳动法律关系客体

    正确答案:A

  • 第9题：

    劳动法律行为成立应当符合的基本要求是（）。

    • A、行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    • B、意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容
    • C、行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
    • D、劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    • E、劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    单选题
    劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。
    A

    劳动法律事实

    B

    劳动法律关系的内容

    C

    劳动法律关系主体

    D

    劳动法律关系客体


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    劳动法律行为应当符合的基本要求是（）
    A

    行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    B

    意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容

    C

    行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别

    D

    劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移

    E

    劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件，应符合（　）的要求。
    A

    劳动关系主体明确

    B

    包含追求一定法律效果的意图

    C

    包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    D

    完整表达劳动法律关系建立、交更和终止的必须内容

    E

    行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳动法律行为应当符合的基本要求是（ ）。

    A．行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    B．意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容

    C．行为人必须以一定方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别

    D．劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移

    E．劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移


    正确答案：ABC

  • 第14题：

    行为人作出意思是劳动法律关系成立的一般要件，应符合( )的要求．

    A．劳动关系主体明确

    B．包含追求一定法律效果的意图

    C．包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    D．完整表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容

    E．行为人将自己的内心意思表达出来，使他人客观地加以识别


    正确答案：BCDE
    BCDE【解析】行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般要件，包含追求一定法律效果的意图；建立、变更或终止劳动法律关系的意图；完整地表达了将要建立、变更或终止的必要内容；行为人必须以一定的方式将自己的内心意思表达出来，可以由他人客观地识别．

  • 第15题：

    以下说法正确的有（）。

    A.劳动法律关系的产生，是指劳动法律关系主体之间为实现一定的劳动过程，依照劳动法规，通过签订劳动合同而建立的劳动权利与劳动义务关系
    B.劳动法律关系的变更，是指劳动法律关系主体间已经形成的劳动法律关系，由于一定的客观情况出现而引起法律关系中某些要素的变化
    C.劳动法律关系的消灭，是指劳动法律关系主体间的劳动法律关系依法解除或终止
    D.劳动法律关系的变更表现有双方履行劳动合同中，经协商变更了工作岗位等
    E.劳动法律关系的变更表现有双方履行劳动合同中，主体地位的改变等

    答案：A,B,C,D
    解析：
    劳动法律关系的变更不包括双方履行劳动合同中，主体地位的改变。

  • 第16题：

    行为人做出意思表示的事实要素应符合以下基本要求，正确的是（ ）。

    A.必须包含建立、变更、终止劳动法律关系的意图
    B.必须完整地、合乎有关规定地劳动法律关系建立
    C.必须完整地、合于规范地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容
    D.行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表达于外部
    E.行为人必须要有一定的方式将自己的内心要求表达于外部


    答案：A,C,D
    解析：

  • 第17题：

    ()不是民事行为一般成立要件的基本因素。

    A:行为人的意思表示中必须包含设立、变更或终止的民事法律关系的意图
    B:行为人的意思表示必须完整地表达将要设立、变更或终止的民事法律关系的必需内容
    C:具备当事人双方意思表示达成一致
    D:行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部

    答案：C
    解析：

  • 第18题：

    行为人做出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件，应符合( )的要求。

    A:劳动关系主体明确
    B:包含追求一定法律效果的意图
    C:包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    D:完整表达劳动法律关系建立、交更和终止的必需内容
    E:行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别

    答案：B,C,D,E
    解析：
    行为人做出意思表示是劳动法律行为成立的一般要件，应符合以下要求：①行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图，即包含追求一定法律效果的意图;②行为人的意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容，残缺不全的，通常不能使法律行为成立;③行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别。

  • 第19题：

    劳动法律行为应当符合的基本要求是（　）。

    • A、行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    • B、意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容
    • C、行为人必须以一定方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
    • D、劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    • E、劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    行为人作出意思表示是劳动法律关系成立的一般条件，应符合（　）的要求。

    • A、劳动关系主体明确
    • B、包含追求一定法律效果的意图
    • C、包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    • D、完整表达劳动法律关系建立、交更和终止的必须内容
    • E、行为人将自己的内心意图表达出来，使他人客观地加以识别

    正确答案:B,C,D,E

  • 第21题：

    劳动法律行为应当符合的基本要求是（）

    • A、行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
    • B、意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容
    • C、行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
    • D、劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
    • E、劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

    正确答案:A,B,C

  • 第22题：

    多选题
    下列关于劳动法律关系产生、变更和消灭方面的表述，正确的是（）
    A

    能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是劳动法律关系主体双方意思表示一致的行为

    B

    能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是合法行为

    C

    劳动法律关系的变更是指劳动法律关系的三个要素中至少一个要素发生了变化

    D

    劳动法律关系的变更仅仅是原来确定的权利和义务内容的变更

    E

    劳动法律关系的消灭是指劳动权利和劳动义务的消灭


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    劳动法律行为成立应当符合的基本要求是（）。
    A

    行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图

    B

    意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容

    C

    行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别

    D

    劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移

    E

    劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

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