劳动法律关系的主要形态是( )．A．劳动行政法律关系B．劳动合同关系C．劳动服务法律关系D．劳动监督关系

题目

劳动法律关系的主要形态是( )．

A．劳动行政法律关系

B．劳动合同关系

C．劳动服务法律关系

D．劳动监督关系

相似考题

1.劳动关系转变为劳动法律关系的条件为（ ）。A．劳动合同关系B．劳动行政法律关系C．劳动服务法律关系D．存在现实劳动关系E．存在调整劳动关系的法律范畴

2.劳动法律关系主要包括的类型为（ ）。A．劳动合同关系B．劳动行政法律关系C．劳动服务法律关系D．民事劳务关系E．劳动关系的现实形态

3.劳动法律关系的主要形态是（ ）。A．劳动行政法律关系B．劳动合同关系C．劳动服务法律关系D．劳动监督关系

4.劳动法律关系主要包括的类型为( )。A.劳动合同关系B.劳动行政法律关系C.劳动服务法律关系D.民事劳务关系E.劳动关系的现实形态请帮忙给出正确答案和分析，谢谢!

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  • 第1题：

    劳动法律关系包括（ ）

    A．劳动关系

    B．劳动行政法律关系

    C．劳务派遣关系

    D．劳动服务法律关系

    E．劳动合同关系


    正确答案：BDE
    劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括三种：劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。其中，劳动合同关系是劳动法律关系的主要形态。

  • 第2题：

    ()即雇员与雇主在劳动过程中权利义务关系。

    A.劳动合同关系

    B.劳动行政法律关系

    C.劳动服务法律关系

    D.劳动法律渊源


    参考答案：A

  • 第3题：

    劳动法律关系的特征包括（ ）。

    A．是劳动关系的现实形态

    B．其内容是权利和义务

    C．劳动服务法律关系

    D．双务关系

    E．具有国家强制性


    正确答案：ABDE

  • 第4题：

    劳动法律关系包括（ ）。

    A.劳动合同关系
    B.劳动关系
    C.劳务争议处理关系
    D.劳动行政法律关系
    E.劳动服务法律关系

    答案：A,D,E
    解析：
    劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括三种：劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。其中，劳动合同关系是劳动法律关系的主要形态。

  • 第5题：

    劳动法律关系的种类包括（　　）。

    A.劳动合同关系
    B.劳动行政法律关系
    C.劳动服务法律关系
    D.岗前培训法律关系
    E.保障安全生产法律关系

    答案：A,B,C
    解析：
    劳动法律关系的种类包括：劳动合同关系；劳动行政法律关系；劳动服务法律关系。

  • 第6题：

    劳动关系转变为劳动法律关系的条件为（ ）。

    A.存在劳动合同关系 B.存在劳动行政法律关系
    C.存在劳动服务法律关系 D.存在现实劳动关系
    E.存在调整劳动关系的法律规范


    答案：D,E
    解析：

  • 第7题：

    劳动法律关系的主要形态是()

    A:劳动行政法律关系
    B:劳动合同关系
    C:劳动服务法律关系
    D:集体合同关系

    答案：B
    解析：
    劳动合同关系是指雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。劳动合同关系是劳动法律关系的主要形态。其他劳动法律关系的存在与运行是以劳动合同法律关系为目

  • 第8题：

    劳动法律关系包括（）。【2012年11月四级真题】

    A.劳动合同关系
    B.劳动关系
    C.劳务争议处理关系
    D.劳动行政法律关系
    E.劳动服务法律关系

    答案：A,D,E
    解析：
    劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括三种：劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。其中，劳动合同关系是劳动法律关系的主要形态。

  • 第9题：

    劳动法律关系包括（）。

    • A、劳动合同关系
    • B、劳动关系
    • C、劳务争议处理关系
    • D、劳动行政法律关系
    • E、劳动服务法律关系

    正确答案:A,D,E

  • 第10题：

    劳动关系转变为劳动法律关系的条件是（　）。

    • A、劳动合同关系
    • B、劳动行政法律关隶
    • C、劳动服务法律关系
    • D、存在现实劳动关系

    正确答案:D

  • 第11题：

    劳动法律关系的主要形态是（）。

    • A、劳动行政法律关系
    • B、劳动合同关系
    • C、劳动服务法律关系
    • D、劳动监督关系

    正确答案:B

  • 第12题：

    多选题
    劳动法律关系主要包括的类型为（）。
    A

    劳动合同关系

    B

    劳动行政法律关系

    C

    劳动服务法律关系

    D

    民事劳务关系

    E

    劳动关系的现实形态


    正确答案： D,C
    解析： 劳动法律关系的种类包括：劳动合同关系；劳动行政法律关系；劳动服务法律关系。

  • 第13题：

    劳动法律关系的主要形态是( )。

    A．劳动行政法律关系

    B．劳动合同关系

    C．劳动服务法律关系

    D．集体合同关系


    正确答案：B
    【解析】劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。其中；劳动合同关系为劳动法律关系的主要形态。其他劳动法律关系的存在与运行是以劳动合同法律关系为目的。

  • 第14题：

    （ ）即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。

    A．劳动合同关系

    B．劳动行政法律关系

    C．劳动服务法律关系

    D．劳动法律渊源


    正确答案：A

  • 第15题：

    （ ）是雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。

    A．劳动合同关系

    B．劳动行政法律关系

    C．劳动法律渊源

    D．劳动服务法律关系


    正确答案：A
    教材第35页

  • 第16题：

    劳动法律关系包括（ ）。

    A.劳动合同关系
    B.劳动关系
    C.劳务争议处理关系
    D.劳动行政法律关系
    E.劳动服务法律关系 确认答案

    答案：A,D,E
    解析：
    劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括三种：劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。其中，劳动合同关系是劳动法律关系的主要形态。

  • 第17题：

    劳动法律关系的主要形态不是( )。

    A:劳动行政法律关系
    B:劳动合同关系
    C:劳动服务法律关系
    D:劳动监督关系

    答案：D
    解析：
    劳动法律关系的种类包括：劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系。

  • 第18题：

    劳动法律关系是以劳动关系和（ ）为前提而形成的社会关系。
    A.劳动行政法律关系 B.劳动合同关系
    C.劳动服务法律关系 D.劳动法律规范


    答案：D
    解析：

  • 第19题：

    劳动法律关系的现实基础是（）。

    A 劳动行政法律关系
    B 劳动合同关系
    C 劳动服务法律关系
    D 劳动关系

    答案：D
    解析：
    劳动关系是劳动法律关系的现实基础，而劳动法律关系则是劳动关系的法律形式。

  • 第20题：

    （ ）即雇员与雇主在劳动过程中的权利和义务关系。

    A.劳动合同关系
    B.劳动行政法律关系
    C.劳动法律关系
    D.劳动服务法律关系

    答案：A
    解析：
    劳动合同关系即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。劳动合同关系为劳动法律关系的主要形态。

  • 第21题：

    劳动法律关系主要包括的类型为（）。

    • A、劳动合同关系
    • B、劳动行政法律关系
    • C、劳动服务法律关系
    • D、民事劳务关系
    • E、劳动关系的现实形态

    正确答案:A,B,C

  • 第22题：

    劳动法律关系包括（）

    • A、劳动关系
    • B、劳动行政法律关系
    • C、劳务派遣关系
    • D、劳动服务法律关系
    • E、劳动合同关系

    正确答案:B,D,E

  • 第23题：

    单选题
    劳动关系转变为劳动法律关系的条件是（　）。
    A

    劳动合同关系

    B

    劳动行政法律关隶

    C

    劳动服务法律关系

    D

    存在现实劳动关系


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    劳动法律关系的主要形态是（）。
    A

    劳动行政法律关系

    B

    劳动合同关系

    C

    劳动服务法律关系

    D

    劳动监督关系


    正确答案： A
    解析： 劳动法律关系主要包括劳动合同关系、劳动行政法律关系和劳动服务法律关系三种。其中，劳动合同关系即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系，它是劳动法律关系的主要形态。其它劳动法律关系的存在与运行是以劳动合同法律关系为目的。通常所说的劳动法律关系一般为劳动合同关系。

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