如果公务员因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的,可以被辞退。()
第1题:
根据《中华人民共和国公务员法》,公务员有下列哪些情形的,予以辞退:()
a、在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
b、不胜任现职工作,又不接受其他安排的
c、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
d、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的
第2题:
根据《中华人民共和国公务员法》,公务员有下列哪些情形的,予以辞退:﹍﹍﹍()
A、在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B、不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
D、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的
第3题:
公务员有下列哪些情形的,予以辞退?()
A在年度考核中被确定为不称职的
B不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
D不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
第4题:
A.近三年的年度考核中,只要有两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他适当安排的
C.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经多次教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
D.因所在机关调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
第5题:
对公务员辞退的情形包括( )。
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
D.旷工连续超过15天的