对事业单位工作人员处分决定单位负责人的回避，按照干部人事管理权限决定。()

题目

对事业单位工作人员处分决定单位负责人的回避，按照干部人事管理权限决定。()

相似考题

1.对中央和地方直属事业单位工作人员的处分，按照干部人事管理权限，由本单位或者有关部门决定。()

2.受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以申请复核,对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起()内，按照规定向原处分决定单位的主管部门或者同级事业单位人事综合管理部门提出申诉。A:10B:20C:30D:60

3.对事业单位工作人员的()处分，按照干部人事管理权限，由事业单位或者事业单位主管部门决定。A:警告B:记过C:降低岗位等级D:撤职

4.对事业单位工作人员处分决定单位发现参与违法违纪案件调查、处理的人员有应当回避情形的，不可以直接决定该人员回避。()

参考答案和解析
参考答案：对
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  • 第1题：

    下列说法正确的有哪些?()

    A:对事业单位工作人员违法违纪行为初步调查后，需要进一步查证的，应当按照干部人事管理权限，经事业单位负责人批准或者有关部门同意后立案

    B:对被调查的事业单位工作人员的违法违纪行为作进一步调查，收集、查证有关证据材料，并形成书面调查报告

    C:将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知被调查的事业单位工作人员，听取其陈述和申辩，并对其所提出的事实、理由和证据进行复核，记录在案。被调查的事业单位工作人员提出的事实、理由和证据成立的，应予采信

    D:按照处分决定权限，作出对该事业单位工作人员给予处分、免予处分或者撤销案件的决定


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    对事业单位工作人员的警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限，由事业单位或者事业单位主管部门决定。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第3题：

    在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限应由( )决定。

    A、事业单位或者事业单位主管部门

    B、人事综合管理部门

    C、同级事业单位主管部门

    D、同级认识综合管理部门


    参考答案：A

  • 第4题：

    事业单位工作人员涉嫌违法违纪，已经被立案调查，不宜继续履行职责的，可以按照干部人事管理权限，南事业单位或者有关部门暂停其职责。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第5题：

    事业单位工作人员涉嫌违法违纪，已经被立案调查的，一律按照干部人事管理权限，由事业单位或者有关部门暂停其职责。判断对错


    参考答案：错误
    解释：《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十五条第一款。

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