更多“下列哪项不是解决民事合同纠纷的途径( )A.协商B.调解C.仲裁D.行政诉讼 ”相关问题
  • 第1题:

    下列关于劳动争议处理途径的方法,正确的是(  )
    A.当事人可以协商解决劳动争议,但协商不是处理劳动争议的必经程序,不愿协商的,可以申请调解
    B.当事人可以申请仲裁或诉讼解决
    C.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,但调解也不是处理劳动争议的必经程序
    D.当事人可以向人民法院民事审判庭申请调解


    答案:A,C
    解析:
    本题考查劳动争议处理的途径.劳动争议发生后,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决;(1)当事人可以协商解决劳动争议,但协商不是处理劳动争议的必经程序,不愿协商的,可以申请调解.(2)当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解.但调解也不是处理劳动争议的必经程序,当事人任何一方不愿调解的,可以直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁.调解原则也适用于仲裁和诉讼程序.(3)调解不成的,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.劳动争议仲裁委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的劳动争议的组织机构.(4)当事人对仲裁11裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼.因此未经仲裁程序,法院不予受理.

  • 第2题:

    FIDIC合同条款中,( )是解决合同纠纷的最终解决途径。
    A.调解 B.协商
    C,行政调解 D.仲裁


    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    《旅游法》规定,旅游者与旅游经营者发生纠纷,可以依次通过()途径解决。

    A.调解、协商、仲裁、诉讼

    B.协商、调解、仲裁、诉讼

    C.调解、协商、诉讼、仲裁

    D.调解、诉讼、仲裁


    采取必要措施防止危害发生;对提供的产品和服务进行安全检验、监测和评估;对直接为旅游者提供服务的从业人员开展经常性应急救助技能培训;严格执行安全生产管理和消防安全管理的法律、法规和国家标准、行业标准,具备相应的安全生产条件

  • 第4题:

    建设工程合同纠纷解决的调解途径可分为( )调解和民间调解。
    A.行政调解 B.仲裁机关 C.法院调解 D.民事机构解


    答案:A
    解析:

  • 第5题:

    建设工程合同纠纷解决的调解途径可分为()调解和民间调解。

    A.行政
    B.仲裁机关
    C.法院
    D.民事机构

    答案:A
    解析: