根据《关于工资总额组成的规定》第十一条规定，哪些支出项目不包括在工资总额内?

题目

根据《关于工资总额组成的规定》第十一条规定，哪些支出项目不包括在工资总额内?

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1.职工工资收入总额是按照国家统计总局1989年9月30日发布的( )(国家统计局1号令)的口径执行。A、《关于工资总额组成的规定》B、《关于工资总额构成的规定》C、《关于收入总额组成的规定》D、《关于工资性收入总额构成的规定》

2.根据《关于工资总额组成的规定》的规定，以下哪几项是工资总额的组成部分( )。A.计时工资B.奖金C.稿费、讲课费D.加班加点工资

3.根据《关于工资总额组成的规定》的规定，下列()不列入工资总额的范围。A.有关劳动保险和职工福利方面的各项费用B.有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出C.劳动保护的各项支出D.加班加点工资

4.简述国家统计局对工资总额的组成是如何规定的?

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  • 第1题：

    根据《关于工资总额组成的规定》第十一条规定，有关劳动保险和职工福利方面的各项费用包括在工资总额内。()


    参考答案：错误
    解析：《关于工资总额组成的规定》第十一条规定，下列各项不列入工资总额的范围：(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用。

  • 第2题：

    根据《关于工资总额组成的规定》第十条规定，特殊情况下支付的工资主要包括那些?


    参考答案：《关于工资总额组成的规定》第十条规定：特殊情况下支付的工资。包括：(一)根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资;(二)附加工资、保留工资。

  • 第3题：

    根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出,本规定列举工资总额的奖金和津贴项目,只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总 额的核算,也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第4题：

    根据《关于工资总额组成的规定》第四条规定，工资总额主要有哪几部分组成?


    参考答案：《关于工资总额组成的规定》第四条规定：工资总额由下列六个部分组成：(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。

  • 第5题：

    “应付工资”科目核算的内容包括：()

    A、当月包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等

    B、包括在工资总额内的，不在本月支付的应发给职工的款项

    C、包括在工资总额内的本月支付给职工的款项

    D、不包括在工资总额内的发给职工的医药费、困难补助、退休金等各种款项


    参考答案：ABC

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