此题为判断题(对,错)。
第1题:
对项目干系人管理的主要目标是(60)。
A.调查项目干系人的需求和期望,以了解项目干系人的目标、目的和沟通层次
B.充分理解项目干系人的需求以便充分与干系人合作,以达成项目的目标
C.使用沟通管理计划中为每个项目干系人确定的沟通方式讨论、解决问题
D.促进干系人对项目的理解与支持,使干系人了解项目的进展和有可能带来 的影响
第2题:
经贸谈判的目的是()
A相互了解
B建立关系
C促进发展
D达成交易
第3题:
目标管理能够促进主管与下属之间的交流和相互了解
第4题:
第5题:
11、目标管理能够促进主管与下属之间的交流和相互了解