阐述年度培训计划实施过程中可能会遇到的问题与阻力,一般潜在的问题可能会包括( )。A、部门级培训计划的执行问题B、外部培训课程甄别问题C、通用性课程开发问题D、内训课程外聘讲师评估问题E、计划外课程的申请与实施问题

题目
阐述年度培训计划实施过程中可能会遇到的问题与阻力,一般潜在的问题可能会包括( )。

A、部门级培训计划的执行问题

B、外部培训课程甄别问题

C、通用性课程开发问题

D、内训课程外聘讲师评估问题

E、计划外课程的申请与实施问题

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1.在绩效计划的实施阶段,管理人员的主要责任包括()。A.着手绩效信息的收集B.做好绩效辅导工作C.做好监控工作D.与员工进行持续沟通，了解员工在绩效计划实施过程中遇到的问题

2.在质量突破过程的最后阶段——克服阻力，贯彻实施过程中可能会遇到一定的阻力，这种阻力主要来自于( )。A.既得利益者方面的阻力 B.技术上的阻力 C.习惯上的阻力 D.管理体制方面的阻力 E.外部环境的阻力

3.年度培训计划的附录模块包括（ ）。A.员工培训需求表 B.培训课程安排表 C.培训预算表 D.培训实施计划 E.关键问题分析

4.计划在执行过程中可能会产生偏差，其原因包括执行过程本身的问题。()

更多“阐述年度培训计划实施过程中可能会遇到的问题与阻力,一般潜在的问题可能会包括( )。 ”相关问题

  • 第1题：

    在质量突破过程的最后阶段--克服阻力，贯彻实施过程中可能会遇到一定的阻力，这种阻力主要来自于（）。

    A.既得利益者方面的阻力
    B.技术上的阻力
    C.习惯上的阻力
    D.管理体制方面的阻力

    答案：A,C
    解析：

  • 第2题：

    年度培训计划的主体计划模块包括()。

    A:员工培训需求表
    B:培训课程安排表
    C:培训预算表
    D:培训实施计划
    E:关键问题分析

    答案：D,E
    解析：
    选项A、B、C都属于附录模块。

  • 第3题：

    智慧城市实施过程中可能会造成忽视的人本问题是___________。

    A．贫富差距问题

    B．社会隔离问题

    C．交通拥堵问题

    D．无障碍设施问题


    贫富差距问题;社会隔离问题

  • 第4题：

    年度培训计划的附录模块包括()。

    A:员工培训需求表
    B:培训课程安排表
    C:培训预算表
    D:培训实施计划
    E:关键问题分析

    答案：A,B,C
    解析：
    选项D、E属于主体计划模块。

  • 第5题：

    年度培训计划的主体计划模块包括（　　）。

    A.员工培训需求表
    B.培训课程安排表
    C.培训预算表
    D.培训实施计划
    E.关键问题分析

    答案：D,E
    解析：
    选项A、B、C都属于附录模块。

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