有职业禁忌的劳动者无权拒绝从事其所禁忌的职业。此题为判断题(对，错)。
题目
有职业禁忌的劳动者无权拒绝从事其所禁忌的职业。
此题为判断题(对，错)。
相似考题
参考答案和解析
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第1题：
不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。()此题为判断题(对，错)。
答案：正确
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第2题：
用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：对
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第3题：
用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
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第4题：
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第5题：
用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。答案：对解析：用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 -
第6题：
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。
- A、 职业禁忌
- B、职业危害
- C、物理危害
正确答案:A -
第7题：
用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。
- A、 疲劳
- B、 健康
- C、 患病
- D、 有职业禁忌
正确答案:D -
第8题：
有职业禁忌的劳动者有权拒绝从事其所禁忌的职业。
正确答案:正确 -
第9题：
用人单位不得安排（）劳动者从事其所禁忌的作业。
- A、有职业禁忌
- B、健康
- C、患病
正确答案:A -
第10题：
判断题用人单位安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业时，应采取防护措施。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第11题：
判断题有职业禁忌的劳动者无权拒绝从事其所禁忌的职业。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第12题：
判断题用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第13题：
企业不得安排有职业禁忌的人员从事其所禁忌的作业()此题为判断题(对，错)。
答案：对 -
第14题：
用人单位根据职业健康检查报告对有职业禁忌的劳动者,应当立即解除劳动合同。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
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第15题：
可以安排未经上岗前职业健康检查的人员从事接触职业病危害因素的作业,可以安排有职业禁忌病症的人员从事其所禁忌的作业。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
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第16题：
职业禁忌症是指不宜从事某种职业的疾病或解剖、生理状态。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第17题：
用人单位安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业时，应采取防护措施。
正确答案:错误 -
第18题：
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
正确答案:正确 -
第19题：
有职业禁忌的劳动者无权拒绝从事其所禁忌的职业。
正确答案:错误 -
第20题：
用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
正确答案:正确 -
第21题：
判断题有职业禁忌的劳动者有权拒绝从事其所禁忌的职业。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第22题：
判断题用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第23题：
判断题用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析