简介美国新型的教育管理人员培训模式。
1、评价中心模式;
2、目标指向培训模式;
3、领导行为培训方案;
4、全国行政学院培训方案;
5、以研究为基础的培训方案。
第1题:
第2题:
请简要介绍罗伯特·卡茨管理人员培训内容结构模式。
第3题:
高等教育宏观管理体制的模式有:()管理体制,如法国、意大利、瑞典 ()管理体制,美国 ()管理体制,德国、日本、英国。
第4题:
企业家最大的本领是发生了质变的?()
第5题:
简介美国现代学校管理制度。
第6题:
美国的高等教育宏观管理体制属于()。
第7题:
在高等教育发展史上,属于英才教育向大众教育转变过程模式的是()。
第8题:
在高等教育发展历史上,英才教育向大众教育转变的模式有日本模式和()。
第9题:
第10题:
新型劳动模式
新型管理模式
新型经模式
新型生产力
第11题:
英国教育模式
中国教育模式
德国教育模式
美国教育模式
第12题:
树立现代的教育本质观
要探索新型的教育管理模式
要建立起教师启发引导、学生主体参与的教育活动模式
要树立现代学生观
第13题:
()是英国社区照顾的实践模式,是一种来自美国的个案管理的社会工作模式的改变。
第14题:
美国殖民地时期的教育基本上是宗主国教育模式的移植。从全局看,主要移植的是()
第15题:
主体教育思想的现实意义是()。
第16题:
日本二战后教育改革主要仿效的教育模式为()
第17题:
简介美国新型的教育管理人员培训模式。
第18题:
请简介AIDA模式。
第19题:
()的高等教育办学模式为“私立和公立系统,多重管理部门”。
第20题:
第21题:
第22题:
照顾管理模式
社会目标模式
教育小组模式
互惠模式
第23题:
第24题:
法国教育模式
德国教育模式
意大利教育模式
英国教育模式