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  • 第1题:

    直接调动和组织人力、财力和物力等具体活动内容,是组织结构中()的任务。

    A:决策层
    B:协调层
    C:执行层
    D:操作层

    答案:C
    解析:
    管理层次可分为三个层次,即决策层、协调层和执行层、操作层。决策层的任务是确定管理组织的目标和大政方针以及实施计划,它必须精干、高效;协调层的任务主要是参谋、咨询职能,其人员应有较高的业务工作能力,执行层的任务是直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动内容,其人员应有实干精神并能坚决贯彻管理指令;操作层的任务是从事操作和完成具体任务,其人员应有熟练的作业技能。

  • 第2题:

    组织的基本层次构成通常有三个,自上而下依次为( )。

    A.管理层、监督层、执行层
    B.执行层、管理层、决策层
    C.决策层、协调层、操作层
    D.管理层、操作层、执行层

    答案:C
    解析:

  • 第3题:

    在组织中,直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动是()的任务。

    A、决策层
    B、协调层
    C、执行层
    D、操作层

    答案:C
    解析:
    本题考查的是管理层次。执行层的任务是直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动内容。(本知识点新教材已经删除)

  • 第4题:

    在组织中,直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动是()的任务。

    A:决策层
    B:协调层
    C:执行层
    D:操作层

    答案:C
    解析:
    本题考查的是管理层次。执行层的任务是直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动内容。(本知识点新教材已经删除)

  • 第5题:

    直接调动和组织人力、财力和物力等具体活动内容,是组织结构中()的任务。

    A、决策层
    B、协调层
    C、执行层
    D、操作层

    答案:C
    解析:
    管理层次可分为三个层次,即决策层、协调层和执行层、操作层。决策层的任务是确定管理组织的目标和大政方针以及实施计划,它必须精干、高效;协调层的任务主要是参谋、咨询职能,其人员应有较高的业务工作能力,执行层的任务是直接调动和组织人力、财力、物力等具体活动内容,其人员应有实干精神并能坚决贯彻管理指令;操作层的任务是从事操作和完成具体任务,其人员应有熟练的作业技能。